- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年度能源企业设备维护人员劳务派遣合作条款
本合同目录一览
1.合作双方基本信息
1.1派遣单位
1.2用工单位
1.3派遣人员
2.合作期限
2.1合作起始日期
2.2合作终止日期
3.派遣人员数量及要求
3.1派遣人员数量
3.2派遣人员资质要求
4.派遣人员职责
4.1工作内容
4.2工作标准
4.3工作地点
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
5.3节假日安排
6.工资及福利待遇
6.1工资标准
6.2福利待遇
6.3工资支付方式
7.社会保险及住房公积金
7.1社会保险
7.2住房公积金
8.工作安全及健康
8.1安全生产
8.2健康检查
8.3紧急事故处理
9.违约责任
9.1派遣单位违约责任
9.2用工单位违约责任
10.合同解除及终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同生效及变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更程序
13.其他约定事项
13.1违法违规行为处理
13.2合同附件
13.3合同份数
14.合同签订及生效日期
第一部分:合同如下:
1.合作双方基本信息
1.1派遣单位
1.1.1单位名称:________
1.1.2法定代表人:________
1.1.3注册地址:________
1.1.4联系电话:________
1.1.5电子邮箱:________
1.2用工单位
1.2.1单位名称:________
1.2.2法定代表人:________
1.2.3注册地址:________
1.2.4联系电话:________
1.2.5电子邮箱:________
1.3派遣人员
1.3.1派遣人员姓名:________
1.3.2身份证号码:________
1.3.3年龄:________
1.3.4职业资格:________
2.合作期限
2.1合作起始日期:____年____月____日
2.2合作终止日期:____年____月____日
3.派遣人员数量及要求
3.1派遣人员数量:____名
3.2派遣人员资质要求:
3.2.1具备相关设备维护专业学历或工作经验;
3.2.2持有相关职业资格证书;
3.2.3身体健康,无重大疾病史。
4.派遣人员职责
4.1工作内容:
4.1.1负责设备日常维护保养;
4.1.2参与设备故障排查及维修;
4.1.3按照规定填写设备维护记录;
4.1.4完成用工单位安排的其他相关工作。
4.2工作标准:
4.2.1按照设备维护保养规程执行;
4.2.2保证设备正常运行,降低故障率;
4.2.3确保工作场所安全,遵守劳动纪律。
4.3工作地点:
________
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间:
5.1.1工作日:____小时/天;
5.1.2工作制:____制。
5.2休息休假:
5.2.1周末休息;
5.2.2法定节假日休息;
5.2.3年休假:____天。
5.3节假日安排:
________
6.工资及福利待遇
6.1工资标准:
6.1.1基本工资:____元/月;
6.1.2绩效工资:____元/月;
6.1.3其他补贴:____元/月。
6.2福利待遇:
6.2.1社会保险:按照国家规定缴纳;
6.2.2住房公积金:按照国家规定缴纳;
6.2.3带薪年休假:____天;
6.2.4其他福利:________。
6.3工资支付方式:
6.3.1每月____日支付上月工资;
6.3.2通过银行转账或现金支付。
7.社会保险及住房公积金
7.1社会保险:
7.1.1按照国家规定缴纳;
7.1.2缴费基数:____元/月。
7.2住房公积金:
7.2.1按照国家规定缴纳;
7.2.2缴费基数:____元/月。
8.工作安全及健康
8.1安全生产
8.1.1派遣人员应遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准;
8.1.2用工单位应提供符合安全标准的工作场所和设备;
8.1.3派遣人员应接受安全生产教育和培训;
8.1.4用工单位应定期进行安全生产检查,发现安全隐患及时整改。
8.2健康检查
8.2.1派遣人员应定期进行健康检查,确保符合工作要求;
8.2.2用工单位应提供必要的工作防护用品;
8.2.3派遣人员如因工作原因造成身体伤害,用工单位应承担相应责任。
8.3紧急事故处理
8.3.1派遣人员应熟悉紧急事故处理程序;
8.3.2用工单位应制定紧急事故应急预案,并定期组织演练;
8.3.3紧
您可能关注的文档
最近下载
- 米家米家扫拖机器人3C使用说明书.pdf
- 2024年软件资格考试系统规划与管理师(综合知识、案例分析、论文)合卷(高级)试题与参考答案.pdf VIP
- 2023年山东省济宁市中考生物试题卷(含答案)+2022年中考生物试卷及答案.docx
- 第五届牛精英挑战赛试题库-肉牛汇总(387题).docx VIP
- 日立电梯LF电梯调试手册 elsc03调试资料.pdf
- 某桥缆索吊、猫道拆除施工方案.doc VIP
- 中小学科普神奇的微生物-科普.ppt.pptx VIP
- 病房呼叫系统设计【开题报告+文献综述+毕业设计】.Doc
- 头晕课件完整版本.pptx VIP
- KEYENCE基恩士一书搞懂 温度测量 [红外温度传感器篇].pdf
文档评论(0)