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2024年度智能建筑工程师聘用合同：系统设计领域专用范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方联系方式
2.聘用性质
2.1职位名称
2.2职位类别
2.3聘用形式
3.职责与权利
3.1工作职责
3.2权利与义务
3.3工作内容
4.工作地点与时间
4.1工作地点
4.2工作时间
4.3工作班次
5.工资与福利
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3社会保险
5.4住房公积金
5.5其他福利
6.培训与发展
6.1培训内容
6.2培训时间
6.3培训费用
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
8.竞业限制
8.1竞业限制范围
8.2竞业限制期限
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
9.3违约金
10.合同解除与终止
10.1解除合同情形
10.2解除合同程序
10.3合同终止
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决费用
12.合同生效与变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更程序
12.3合同附件
13.合同附件
13.1附件一：岗位职责说明书
13.2附件二：必威体育官网网址协议
13.3附件三：竞业限制协议
14.其他约定
14.1其他约定事项
14.2其他约定条款
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
甲方：[公司名称]
乙方：[个人姓名]
1.2双方地址
甲方地址：[公司地址]
乙方地址：[个人地址]
1.3双方联系方式
甲方联系方式：[公司联系电话]
乙方联系方式：[个人联系电话]
2.聘用性质
2.1职位名称
智能建筑工程师
2.2职位类别
全职
2.3聘用形式
劳动合同
3.职责与权利
3.1工作职责
3.1.1负责智能建筑系统设计的相关工作；
3.1.2参与项目需求分析，制定系统设计方案；
3.1.3协助项目经理完成项目进度控制；
3.1.4负责系统设计文档的编制与更新；
3.1.5参与项目验收，提供技术支持。
3.2权利与义务
3.2.1享有劳动法规定的各项权利；
3.2.2遵守公司规章制度；
3.2.3完成公司分配的工作任务；
3.2.4维护公司利益，保守公司秘密。
4.工作地点与时间
4.1工作地点
[公司地址]
4.2工作时间
4.2.1工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午18:00；
4.2.2休息日：周六、日及国家法定节假日。
4.3工作班次
标准班制
5.工资与福利
5.1基本工资
5.1.1基本工资：人民币[金额]元/月；
5.1.2依据公司规定，基本工资将按月支付。
5.2绩效奖金
5.2.1根据个人绩效考核结果，年终可获得一定比例的绩效奖金。
5.3社会保险
5.3.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
5.4住房公积金
5.4.1甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
5.5其他福利
5.5.1提供法定带薪年假、病假、产假等；
5.5.2提供节假日福利、员工生日福利等；
5.5.3提供员工培训、职业发展机会等。
6.培训与发展
6.1培训内容
6.1.1公司为新员工提供入职培训；
6.1.2根据工作需要，公司提供专业知识和技能培训；
6.1.3为员工提供晋升机会和职业发展规划。
6.2培训时间
6.2.1入职培训：入职后第一个月；
6.2.2专业知识和技能培训：每年至少两次。
6.3培训费用
6.3.1培训费用由公司承担。
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.1.1公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等；
7.1.2本合同内容、签订过程及履行情况等。
7.2必威体育官网网址期限
7.2.1必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止后三年。
7.3违约责任
7.3.1未经甲方同意，泄露必威体育官网网址内容的，乙方应承担相应的法律责任；
7.3.2乙方违反必威体育官网网址条款，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
8.竞业限制
8.1竞业限制范围
8.1.1乙方在合同解除或终止后的[时间]年内，不得在与甲方业务相同或相近的行业内任职；
8.1.2乙方不得自行或与他人合作开展与甲方业务相同或相近的项目。
8.2竞业限制期限
8.2.1竞业限制期限为自合同解除或终止之日起的[时间]年。
8.3违约责任
8.3.1乙方违反竞业限制条款，给甲方造成损失的，应向甲方支付违约金，违约金数额为[金额]元。
9.违约责任
9.1违约情形
9.1.1乙方未按合同约定履行工作职责；
9.1.2乙方泄露公司商业秘密；
9.1.3乙方违反竞业限制条款；
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