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2024年度临时工劳务派遣合同（金融行业）
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位名称、地址、联系方式
1.2用工单位名称、地址、联系方式
1.3临时工姓名、身份证号码、联系方式
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条件及程序
3.派遣岗位及工作内容
3.1派遣岗位
3.2工作内容
3.3工作地点
4.工作时间及休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
4.3加班工资及加班时间
5.工资及福利待遇
5.1工资标准
5.2福利待遇
5.3社会保险及住房公积金
6.工作责任及必威体育官网网址义务
6.1工作责任
6.2必威体育官网网址义务
7.违约责任
7.1派遣单位违约责任
7.2用工单位违约责任
7.3临时工违约责任
8.合同解除及终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除及终止的程序
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决程序
9.3争议解决地点
10.合同附件
10.1附件一：岗位说明书
10.2附件二：工资表
10.3附件三：社会保险及住房公积金缴纳明细
11.合同生效及修改
11.1合同生效条件
11.2合同修改程序
12.合同解除及终止后的处理
12.1合同解除及终止后的工资结算
12.2合同解除及终止后的社会保险及住房公积金缴纳
12.3合同解除及终止后的其他处理事项
13.其他约定事项
13.1其他约定事项一
13.2其他约定事项二
13.3其他约定事项三
14.合同签署及生效日期
14.1合同签署日期
14.2合同生效日期
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1派遣单位名称：___________
地址：___________
联系方式：___________
1.2用工单位名称：___________
地址：___________
联系方式：___________
1.3临时工姓名：___________
身份证号码：___________
联系方式：___________
第二条合同期限
2.1合同起始日期：____年__月__日
2.2合同终止日期：____年__月__日
2.3合同续签条件及程序：在合同到期前一个月，如双方同意且用工单位有需要，可按照本合同约定续签。
第三条派遣岗位及工作内容
3.1派遣岗位：___________
3.2工作内容：___________
3.3工作地点：___________
第四条工作时间及休息休假
4.1工作时间：每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由用工单位安排。
4.2休息休假：按照国家法定节假日及用工单位规定执行。
4.3加班工资及加班时间：加班工资按照国家及地方有关法律法规执行，加班时间需经过用工单位批准。
第五条工资及福利待遇
5.1工资标准：基本工资为____元/月，按照国家及地方规定调整。
5.2福利待遇：包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利等。
5.3社会保险及住房公积金：按照国家及地方规定缴纳。
第六条工作责任及必威体育官网网址义务
6.1工作责任：临时工应按照派遣岗位要求，认真履行工作职责，保证工作质量。
6.2必威体育官网网址义务：临时工应保守用工单位及派遣单位的商业秘密，未经允许不得泄露。
第七条违约责任
7.1派遣单位违约责任：如派遣单位未按时支付工资，应向临时工支付违约金，违约金为应支付工资的____%。
7.2用工单位违约责任：如用工单位未按照合同约定提供工作条件，或无故解除合同，应向临时工支付违约金，违约金为____元。
7.3临时工违约责任：如临时工未履行合同约定，造成用工单位或派遣单位损失，应承担相应的赔偿责任。
第八条合同解除及终止
8.1合同解除条件：
8.1.1临时工因个人原因提出解除合同；
8.1.2用工单位因工作需要调整岗位，经协商一致解除合同；
8.1.3派遣单位或用工单位违反合同约定，导致合同无法履行；
8.1.4法律法规规定或双方约定的其他解除条件。
8.2合同终止条件：
8.2.1合同期限届满；
8.2.2用工单位业务终止或工作需要；
8.2.3临时工因个人原因无法继续履行合同；
8.2.4法律法规规定或双方约定的其他终止条件。
8.3合同解除及终止的程序：
8.3.1任何一方提出解除或终止合同，应提前____个工作日书面通知对方；
8.3.2双方应就解除或终止合同的相关事宜进行协商，达成一致意见；
8.3.3合同解除或终止后，双方应按照合同约定办理工资结算和社会保险及住房公积金转移手续。
第九条争议解决
9.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，提交____
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