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2024年度建筑师培训项目聘用合同
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期及地点
1.3合同有效期
1.4合同标的
1.5培训项目概述
2.培训内容与要求
2.1培训课程设置
2.2培训时间安排
2.3培训地点
2.4培训师资
2.5培训考核方式
2.6培训成果
3.培训费用及支付方式
3.1培训费用总额
3.2费用支付方式
3.3付款时间节点
3.4退款政策
4.必威体育官网网址条款
4.1必威体育官网网址范围
4.2必威体育官网网址期限
4.3违约责任
5.违约责任
5.1违约情形
5.2违约责任承担
5.3违约赔偿
6.争议解决
6.1争议解决方式
6.2争议解决机构
6.3争议解决程序
7.合同解除
7.1解除条件
7.2解除程序
7.3解除后果
8.合同变更
8.1变更条件
8.2变更程序
8.3变更效力
9.合同生效
9.1生效条件
9.2生效时间
9.3生效效力
10.合同附件
10.1附件清单
10.2附件效力
11.合同签署
11.1签署主体
11.2签署日期
11.3签署地点
12.合同份数
12.1合同份数
12.2份数效力
13.其他约定
13.1通知方式
13.2法律适用
13.3合同附件
14.合同附件清单
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
甲方:[甲方全称]
地址:[甲方地址]
法定代表人:[甲方法定代表人姓名]
联系电话:[甲方联系电话]
乙方:[乙方全称]
地址:[乙方地址]
法定代表人:[乙方法定代表人姓名]
联系电话:[乙方联系电话]
1.2合同签订日期及地点
签订日期:2024年[具体日期]
签订地点:[具体地点]
1.3合同有效期
自2024年[具体日期]起,至2024年[具体日期]止。
1.4合同标的
本合同标的为甲方举办的2024年度建筑师培训项目,乙方同意参加该培训项目。
1.5培训项目概述
培训项目旨在提升乙方在建筑设计领域的专业能力,内容包括但不限于建筑设计理论、实践操作、案例分析等。
2.培训内容与要求
2.1培训课程设置
培训课程包括[具体课程名称]等,共计[课程数量]门。
2.2培训时间安排
培训时间分为[具体时间段],每周[具体天数],共计[培训周数]周。
2.3培训地点
培训地点位于[具体地点]。
2.4培训师资
培训师资由甲方聘请,具备相关领域的丰富经验和资质。
2.5培训考核方式
培训考核包括课堂表现、作业提交、考试等,具体考核方式详见培训手册。
2.6培训成果
乙方完成培训并通过考核后,可获得甲方颁发的[培训证书名称]。
3.培训费用及支付方式
3.1培训费用总额
培训费用总额为人民币[具体金额]元。
3.2费用支付方式
培训费用分[具体分期次数]期支付,具体支付时间节点为:
第[期次]期:[具体日期]前支付[具体金额]元;
第[期次]期:[具体日期]前支付[具体金额]元;
第[期次]期:[具体日期]前支付[具体金额]元。
3.3付款时间节点
每期费用应在规定的时间内支付,逾期未支付视为违约,甲方有权解除合同。
3.4退款政策
如因甲方原因导致培训项目无法正常进行,甲方应退还乙方已支付的全部费用。
4.必威体育官网网址条款
4.1必威体育官网网址范围
乙方在培训期间及合同履行期间,对甲方提供的培训资料、商业秘密等负有必威体育官网网址义务。
4.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同签订之日起至[具体日期]止。
4.3违约责任
如乙方违反必威体育官网网址义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方损失。
5.违约责任
5.1违约情形
(1)乙方未按约定支付培训费用;
(2)乙方违反必威体育官网网址义务;
(3)乙方未按约定参加培训;
(4)甲方未按约定提供培训服务。
5.2违约责任承担
违约方应承担违约责任,包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。
5.3违约赔偿
违约赔偿金额由双方协商确定,如协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
6.争议解决
6.1争议解决方式
双方应友好协商解决合同履行过程中的争议,协商不成的,可向[具体争议解决机构]申请仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。
6.2争议解决机构
[具体争议解决机构名称]
6.3争议解决程序
按照[具体争议解决机构]的规定进行。
8.合同解除
8.1解除条件
(1)乙方提出解除合同,并书面通知甲方;
(2)甲方未按约定提供培训服务,经乙方书面通知后仍不改正;
(3)甲方因故无法继续履行合同,并书面通知乙方;
(4)出现不可抗力事件,导致合同无法履行。
8.2解除程序
(1)一方提出解除合同时,应提前[具体天数]书面通知对方;
(2)双方协商一致后,签订书面解除协
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