聘用合同教师任用合同书8篇.docx

聘用合同教师任用合同书8篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________学校

法人代表（负责人）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

身份证号：_________________________

鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育教学工作，乙方愿意接受甲方的聘用并承担相应的工作任务，双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。试用期满经考核合格者，正式聘用；考核不合格者，双方按协商解除本合同。

二、岗位职责与要求

1.乙方受聘担任甲方学科教师岗位工作，具体负责实施完成该岗位的工作职责及教育教学任务。具体工作任务和目标须在签订本合同时明确，并经双方充分协商后共同达成书面协议作为本合同的附件（详见附件一《岗位职责及目标》）。

2.乙方应服从甲方的工作安排和要求，积极履行教师职责，做到备课认真、教学严谨、管理严格、服务热情等良好的职业素养。遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的声誉和利益。不得从事有损甲方形象和声誉的活动。

三、薪酬待遇与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方工资由基本工资和绩效工资组成，基本工资按月发放，绩效工资根据年终考核情况发放。具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。试用期工资按同等岗位最低档工资的80%计发。

2.乙方享受国家规定的法定节假日和寒暑假休息的权利。寒暑假期间享受基本工资待遇。具体标准按照甲方规定执行。此外，乙方还将根据工作年限享受甲方的相关福利待遇和假期待遇等。具体的薪酬待遇标准需甲乙双方进一步协商后共同制定并作为本合同的附件（详见附件二《薪酬待遇与福利》）。

四、工作纪律与考核管理

篇2

甲方（聘用单位）：____________________学校

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方聘用教师的相关事宜，达成如下协议：

一、聘用合同期限及任职要求

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方应符合以下要求：遵守国家法律法规，遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律；爱岗敬业，关心爱护学生，教书育人，为人师表；完成教育教学任务，履行教育教学职责。

二、工作内容及职责

乙方应在甲方的安排下，担任教师职务，承担教育教学及学生管理任务。具体工作内容包括但不限于备课、上课、辅导学生、批改作业等教学工作；参加学校组织的各种教育培训及活动；遵守学校的规章制度和教学计划等。乙方需尽职尽责，确保教学质量。

三、薪酬待遇及福利

甲方按照本校的规定和要求，支付乙方的工资和福利待遇。具体包括：基本工资、绩效工资、社会保险等。甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。此外，甲方还将根据乙方的表现和工作业绩给予相应的奖励。

四、双方权益与义务

1.甲方的权益与义务：对乙方进行管理和监督；为乙方提供必要的教学资源和工作环境；按照合同约定支付乙方的薪酬和福利待遇；对乙方进行教育培训和职业发展支持。

2.乙方的权益与义务：享有国家法律规定的劳动者权益；按照合同约定履行教育教学任务；遵守甲方的规章制度和劳动纪律；接受甲方的管理和监督；保守甲方的商业秘密和教学秘密。

五、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同；乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：违反国家法律法规和学校规章制度；不能胜任教育教学任务；存在严重失职行为等。

2.合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同。

六、违约责任及赔偿

甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任包括：赔偿损失、支付违约金等。如因乙方的违约造成甲方重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、其他事项约定

篇3

甲方（聘任方）：XX学校

乙方（受聘人员）：XX，性别XX，民族XX，出生年月XX，学历XX，职称XX，职务XX。

根据《中华人民共和国劳动法》及国家、地方有关劳动法律、法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，甲方与乙方经协商，签订本合同：