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2024年度医疗诊所兼职医生聘用合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1医疗诊所的定义

1.2兼职医生的定义

1.3合同的定义

2.合同主体

2.1兼职医生的基本信息

2.2医疗诊所的基本信息

3.聘用条款

3.1聘用期限

3.2工作时间与工作地点

3.3工作内容与职责

4.薪酬待遇

4.1薪酬结构

4.2薪酬支付方式

4.3薪酬调整

5.工作条件与保障

5.1工作环境与设施

5.2健康与安全

5.3休息与休假

6.医疗责任与义务

6.1医疗责任

6.2医疗义务

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止的程序

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.其他约定

12.1其他权利与义务

12.2其他条款

13.合同附件

13.1附件一：工作职责说明书

13.2附件二：薪酬明细表

13.3附件三：必威体育官网网址协议

14.合同签署与生效

14.1签署时间与地点

14.2合同生效条件

14.3合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1医疗诊所的定义

本合同所称医疗诊所，是指依法设立，以开展医疗服务为主要业务，为患者提供诊断、治疗、康复等医疗服务的专业机构。

1.2兼职医生的定义

本合同所称兼职医生，是指在本医疗诊所内兼职从事医疗服务的执业医师，具备相应的执业资格。

1.3合同的定义

本合同是指医疗诊所与兼职医生之间就聘用关系所签订的具有法律约束力的书面协议。

2.合同主体

2.1兼职医生的基本信息

姓名：_______

性别：_______

身份证号码：_______

执业医师资格证书号码：_______

2.2医疗诊所的基本信息

名称：_______

地址：_______

医疗机构执业许可证号码：_______

3.聘用条款

3.1聘用期限

本合同聘用期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

3.2工作时间与工作地点

兼职医生每周工作_______天，每天工作_______小时，具体工作时间与地点由医疗诊所安排。

3.3工作内容与职责

兼职医生在医疗诊所的工作内容包括但不限于：

1.对患者进行诊断、治疗、康复等医疗服务；

2.参与病例讨论，提供专业意见；

3.遵守医疗诊所的各项规章制度；

4.接受医疗诊所的培训和考核。

4.薪酬待遇

4.1薪酬结构

兼职医生的薪酬包括基本工资、绩效奖金、加班费等。

4.2薪酬支付方式

兼职医生的薪酬按月支付，具体支付日期为每月_______日。

4.3薪酬调整

薪酬调整根据医疗诊所的薪酬政策及兼职医生的工作表现进行。

5.工作条件与保障

5.1工作环境与设施

医疗诊所为兼职医生提供符合国家规定的工作环境和设施。

5.2健康与安全

医疗诊所负责保障兼职医生在工作中的健康与安全，提供必要的安全防护措施。

5.3休息与休假

兼职医生享有国家规定的休息日和休假制度。

6.医疗责任与义务

6.1医疗责任

兼职医生在履行职责过程中，应严格遵守医疗法律法规，对患者的诊疗行为承担相应的医疗责任。

6.2医疗义务

1.尊重患者，保护患者隐私；

2.遵循医疗道德规范，提供高质量的医疗服务；

3.积极参与医疗质量改进和医疗安全管理工作。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1兼职医生单方面解除合同

兼职医生可提前_______天书面通知医疗诊所解除合同，但应承担相应的违约责任。

8.1.2医疗诊所单方面解除合同

1.兼职医生严重违反医疗诊所规章制度；

2.兼职医生无法履行工作职责，经培训后仍无法胜任；

3.因不可抗力导致合同无法履行。

8.2合同终止条件

1.合同聘用期限届满；

2.双方协商一致解除合同；

3.合同因法定原因被解除。

8.3解除与终止的程序

8.3.1解除合同

任何一方解除合同，应提前书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。

8.3.2终止合同

合同终止后，双方应按照合同约定办理工作交接、薪酬结算等事宜。

9.违约责任

9.1违约行为

违约行为包括但不限于：

1.未能履行合同约定的工作职责；

2.严重违反医疗诊所规章制度；

3.未按时支付薪酬。

9.2违约责任承担

违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：

1.支付违约金；

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