2024年度教育机构兼职教师工作评价协议.docxVIP

2024年度教育机构兼职教师工作评价协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1教育机构名称

1.2兼职教师姓名

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同结束日期

2.3合同延期条件

3.兼职教师工作职责

3.1教学任务

3.2学生管理

3.3教学资源准备

3.4考勤要求

4.工作时间和地点

4.1工作时间安排

4.2工作地点

4.3调整工作时间和地点的条件

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3考勤工资

5.4课时费

6.工资支付方式

6.1支付时间

6.2支付方式

6.3支付账户

7.社会保险和公积金

7.1社会保险缴纳比例

7.2公积金缴纳比例

7.3缴纳时间

8.教学成果评估

8.1评估指标

8.2评估方法

8.3评估周期

9.教学质量保障措施

9.1教学计划制定

9.2教学资料审核

9.3教学效果跟踪

10.教师培训与提升

10.1培训内容

10.2培训方式

10.3培训时间

11.合同解除与终止

11.1解除合同的条件

11.2终止合同的条件

11.3解除或终止合同后的手续

12.违约责任

12.1教育机构违约责任

12.2兼职教师违约责任

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他约定事项

14.1合同生效条件

14.2合同附件

14.3合同份数及保管

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1教育机构名称：教育机构

1.2兼职教师姓名：

1.3双方联系方式

1.3.1教育机构联系人：

1.3.1联系电话1.3.2兼职教师联系人：

1.3.2联系电话2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年9月1日

2.2合同结束日期：2025年8月31日

2.3合同延期条件：经双方协商一致，可延长合同期限，延期最长不超过一年。

3.兼职教师工作职责

3.1教学任务：负责年级课程的教学工作，每周授课课时为节。

3.2学生管理：负责所授课班级的学生日常管理，确保学生出勤和课堂纪律。

3.3教学资源准备：根据教学大纲和课程要求，准备相关教学资料和课件。

3.4考勤要求：按时参加教学工作，不得无故缺勤，如需请假需提前向教育机构提出申请。

4.工作时间和地点

4.1工作时间安排：周一至周五，上午8:30至11:30，下午13:30至17:30。

4.2工作地点：教育机构教学楼教室。

4.3调整工作时间和地点的条件：因特殊原因需要调整工作时间和地点时，需提前与兼职教师协商一致。

5.工资待遇

5.1基本工资：每月人民币元。

5.2绩效奖金：根据教学质量评估结果，每月可获得绩效奖金元。

5.3考勤工资：按时出勤，每月可获得考勤工资元。

5.4课时费：每节课可获得课时费元。

6.工资支付方式

6.1支付时间：每月5日前支付上个月工资。

6.2支付方式：通过银行转账至兼职教师指定账户。

6.3支付账户：开户行：银行，账号：05。

7.社会保险和公积金

7.1社会保险缴纳比例：按照国家规定，教育机构为兼职教师缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2公积金缴纳比例：按照国家规定，教育机构为兼职教师缴纳住房公积金。

7.3缴纳时间：每月5日前缴纳社会保险和公积金。

8.教学成果评估

8.1评估指标

8.1.1学绩：以学生期末考试成绩为主要评估指标。

8.1.2学生反馈：收集学生对教师教学质量的反馈意见。

8.1.3同行评价：由其他教师对兼职教师的教学进行评价。

8.2评估方法

8.2.1定期考试：每学期末进行期末考试，评估学生的学习成果。

8.2.2课堂观察：教育机构管理人员对兼职教师的教学情况进行定期观察。

8.2.3学生调查：通过问卷调查或访谈方式收集学生反馈。

8.3评估周期

8.3.1学期评估：每学期结束后进行一次