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2024年度房地产劳务人员劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同签订基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订时间及地点
1.3合同生效日期
2.劳动合同期限
2.1劳动合同类型
2.2劳动合同起止日期
2.3合同续签及终止条件
3.工作内容与地点
3.1工作岗位及职责
3.2工作地点及范围
3.3工作时间及班次
4.劳动报酬与福利
4.1基本工资及支付方式
4.2奖金及津贴
4.3社会保险及公积金
4.4福利待遇
5.工作条件与安全
5.1工作条件及设施
5.2工作环境及安全防护
5.3应急处理及事故报告
6.劳动纪律与考勤
6.1劳动纪律及规章制度
6.2考勤制度及考勤记录
6.3迟到、早退、旷工及请假规定
7.必威体育官网网址与竞业限制
7.1必威体育官网网址条款
7.2竞业限制条款
7.3竞业限制期限及违约责任
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除或终止合同的通知及程序
9.违约责任与赔偿
9.1违约行为及认定
9.2违约责任及赔偿标准
9.3违约争议解决方式
10.劳动争议处理
10.1劳动争议解决途径
10.2劳动争议处理机构
10.3劳动争议处理程序
11.合同附件及补充条款
11.1合同附件清单
11.2补充条款及说明
12.合同签署及生效
12.1合同签署日期
12.2合同生效日期
12.3合同备案及登记
13.合同变更与解除
13.1合同变更条件
13.2合同解除条件
13.3合同变更及解除的程序
14.合同解除后的处理
14.1劳动关系解除后的工资支付
14.2劳动关系解除后的社会保险及公积金
14.3劳动关系解除后的其他事项处理
第一部分：合同如下：
1.合同签订基本信息
1.1合同双方基本信息
甲方（用人单位）：________________________
乙方（劳动者）：________________________
1.2合同签订时间及地点
本合同于____年____月____日在____市____区____地点签订。
1.3合同生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.劳动合同期限
2.1合同类型
本合同为固定期限劳动合同。
2.2合同起止日期
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.3合同续签及终止条件
合同期满前一个月，双方可协商续签合同；如一方提出终止合同，应提前一个月通知对方。
3.工作内容与地点
3.1工作岗位及职责
乙方在甲方担任____岗位，具体职责如下：
（1）负责____；
（2）负责____；
（3）负责____。
3.2工作地点及范围
乙方工作地点为____市____区____地点，工作范围为____。
3.3工作时间及班次
乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。
4.劳动报酬与福利
4.1基本工资及支付方式
乙方基本工资为人民币____元/月，支付方式为每月____日发放。
4.2奖金及津贴
甲方根据公司规定及乙方工作表现，给予乙方相应的奖金及津贴。
4.3社会保险及公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准及比例按照国家及地方相关政策执行。
4.4福利待遇
（1）带薪年假；
（2）节假日加班费；
（3）员工体检；
（4）其他福利。
5.工作条件与安全
5.1工作条件及设施
甲方为乙方提供符合国家及行业标准的劳动条件及工作设施。
5.2工作环境及安全防护
甲方确保乙方工作环境安全，并采取必要的安全防护措施。
5.3应急处理及事故报告
乙方应熟悉并遵守甲方制定的应急预案，如发生事故应及时报告甲方。
6.劳动纪律与考勤
6.1劳动纪律及规章制度
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。
6.2考勤制度及考勤记录
甲方实行考勤制度，乙方应按照规定打卡签到，考勤记录作为工资发放依据。
6.3迟到、早退、旷工及请假规定
（1）迟到：迟到超过____分钟，视为迟到；
（2）早退：早退超过____分钟，视为早退；
（3）旷工：未经批准擅自离岗，视为旷工；
（4）请假：乙方需提前____小时向甲方提出请假申请，经批准后方可请假。
7.必威体育官网网址与竞业限制
7.1必威体育官网网址条款
乙方应保守甲方商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
7.2竞业限制条款
合同期满或解除后，乙方在____年内不得在____范围内从事与甲方相同或相类似的业务。
7.3竞业限制期限及违约责任
竞业限制期限自合同解除或终止之日起计算，违约责任按照国家及地方相关政策执行。
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
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