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2024年度建筑企业施工人员劳动合同执行细则
本合同目录一览
1.合同签订与生效
1.1合同签订主体
1.2合同签订时间
1.3合同生效条件
2.劳动合同期限
2.1合同期限类型
2.2合同期限起止时间
2.3合同续签条件
3.工作内容与岗位
3.1工作内容描述
3.2岗位职责要求
3.3工作地点与工作时间
4.工资待遇
4.1基本工资标准
4.2绩效奖金制度
4.3加班工资计算
4.4社会保险与公积金
5.工作条件与保障
5.1工作环境要求
5.2安全生产与劳动保护
5.3职业培训与继续教育
6.假期与休息
6.1法定节假日安排
6.2休息日与调休
6.3年假与病假
7.违约责任
7.1违约情形界定
7.2违约责任承担
7.3违约赔偿标准
8.解除与终止合同
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除与终止合同程序
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址范围
9.2必威体育官网网址期限
9.3违反必威体育官网网址条款的责任
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.其他约定
11.1违约金条款
11.2不可抗力条款
11.3通知与送达
12.合同附件
12.1附件一：岗位说明书
12.2附件二：工资支付表
12.3附件三：社会保险与公积金缴纳明细
13.合同变更与解除
13.1合同变更条件
13.2合同解除条件
13.3合同变更与解除程序
14.合同生效与终止日期
第一部分：合同如下：
第一条合同签订与生效
1.1合同签订主体
本合同由甲方（建筑企业名称）与乙方（施工人员姓名）签订，甲方为建筑企业，乙方为施工人员。
1.2合同签订时间
本合同于2024年1月1日签订。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
第二条劳动合同期限
2.1合同期限类型
本合同为固定期限劳动合同。
2.2合同期限起止时间
本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
2.3合同续签条件
在合同到期前，如双方同意且条件符合，可协商续签本合同。
第三条工作内容与岗位
3.1工作内容描述
乙方在甲方指定的施工现场，按照甲方要求，从事建筑施工作业。
3.2岗位职责要求
乙方应遵守国家相关法律法规，执行甲方的工作安排，保证施工质量和安全。
3.3工作地点与工作时间
工作地点为甲方指定的施工现场，工作时间根据甲方安排，实行标准工时制。
第四条工资待遇
4.1基本工资标准
乙方的基本工资为每月人民币元。
4.2绩效奖金制度
甲方根据乙方的工作表现和项目完成情况，给予一定的绩效奖金。
4.3加班工资计算
乙方加班工资按照国家规定的加班工资标准计算。
4.4社会保险与公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第五条工作条件与保障
5.1工作环境要求
甲方应提供符合国家规定的工作环境，保障乙方身体健康。
5.2安全生产与劳动保护
甲方应遵守国家安全生产法规，为乙方提供必要的劳动保护措施。
5.3职业培训与继续教育
甲方应组织乙方参加必要的职业培训，提高乙方技能水平。
第六条假期与休息
6.1法定节假日安排
乙方享有国家规定的法定节假日，甲方应保证乙方休息。
6.2休息日与调休
乙方享有每周休息日，如需调休，需经甲方同意。
6.3年假与病假
乙方享有国家规定的年假和病假，甲方应予以批准。
第七条违约责任
7.1违约情形界定
（1）甲方未按时足额支付乙方工资；
（2）甲方未提供符合国家规定的工作环境；
（3）乙方严重违反甲方规章制度；
（4）乙方严重违反安全生产规定。
7.2违约责任承担
违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
7.3违约赔偿标准
具体违约赔偿标准根据实际情况由双方协商确定。
第八条解除与终止合同
8.1合同解除条件
（1）双方协商一致；
（2）乙方因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知甲方；
（3）甲方因乙方严重违纪或违反合同约定，有权单方面解除合同；
（4）因不可抗力导致合同无法履行。
8.2合同终止条件
（1）合同期限届满；
（2）乙方退休、死亡或丧失劳动能力；
（3）甲方依法终止或破产。
8.3解除与终止合同程序
合同解除或终止，双方应按照法定程序办理，并书面通知对方。
第九条必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址范围
乙方在甲方工作期间，对甲方商业秘密、技术秘密和经营信息负有必威体育官网网址义务。
9.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同签订之日起至乙方离职后三年止。
9.3违反必威体育官网网址条款的责任
乙方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。
第十条争议解决
10.1争议解决方式
双方发生争议，应通过友好
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