网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

前台劳动合同范本.docxVIP

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

前台劳动合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

合同编号:__________

签订日期:____年____月____日

签订地点:____市____区

甲方(用人单位):

名称:_________________________

法定代表人(或者负责人):_________________________

住所地:_________________________

乙方(劳动者):

姓名:_________________________

性别:_______

出生日期:____年____月____日

身份证号码:_________________________

住所地:_________________________

鉴于甲方系从事_________________________业务的用人单位,乙方愿意受聘于甲方从事_________________________岗位工作,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲乙双方的劳动关系事宜,达成如下协议:

一、工作岗位与工作内容

1.乙方同意接受甲方的聘用,担任_________________________岗位工作。

2.乙方在甲方工作岗位的工作内容为:_________________________。

二、工作地点与工作时间

1.乙方的工作地点为:_________________________。

2.乙方的工作时间为:_________________________。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家及地方规定支付乙方工资,工资标准为:_________________________。

2.乙方每月工资发放日期为:_________________________。

3.甲方支付乙方工资时,应扣除国家及地方规定的各项社会保险费用。

四、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:_________________________。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据国家及地方规定,为乙方提供以下福利待遇:_________________________。

五、合同期限

1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月,甲方应书面通知乙方续签或者终止本合同。

六、合同解除与终止

1.甲乙双方可以协商一致解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的;

(2)未依法缴纳社会保险费的;

(3)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(4)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(5)用人单位未及时足额支付劳动者工资的;

(6)用人单位未依法支付加班费的;

(7)用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

(8)用人单位未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的;

(9)用人单位未按照国家规定缴纳社会保险费的;

(10)用人单位未按照国家规定支付加班费的。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定,给对方造成损失的,应当承担违约责任。

2.甲方违反本合同约定,未按照国家规定支付工资的,应当支付相当于未支付工资的工资数额的赔偿金。

3.甲方违反本合同约定,未依法缴纳社会保险费的,应当依法补缴,并支付相应的滞纳金。

4.乙方违反本合同约定,未按照甲方要求履行工作职责的,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决,对甲乙双方均有约束力。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同自甲乙双方签字(或者盖章)之日起生效。

3.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。

4.附件:

(1)乙方身份证复印件;

(2)乙方学历、资格证书复印件;

(3)其他与本合同相关的文件。

甲方(盖章):

乙方(签字):

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

签订日期:____年____月____日

签订地点:____市____区

甲方(用人单位):

名称:_________________________

法定代表人(或者负责人):_________________________

住所地:

文档评论(0)

yym + 关注
实名认证
文档贡献者

jfgjftj

1亿VIP精品文档

相关文档