市审计局党组书记、局长抓党建述职报告范文（1）.docxVIP

市审计局党组书记、局长抓党建述职报告范文（1）

2022年，在市委、市政府和上级审计机关的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、党的二十大精神，牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”认真履行管党治党政治责任，坚持以党建工作为统领，助力提升审计工作水平。现将主要情况报告如下：

一、抓党建工作主要做法及成效

（一）狠抓主体责任落实。坚持把政治建设摆在首位，全面落实党建工作主体责任，认真制定和落实2022年度党建工作计划和中心组学习计划，深入推进党史学习教育成果转化，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，牢记“两个确立”、坚定“十个坚持”全年组织开展党组中心组集中学习x次、学习研讨x次、专题研究党建工作和意识形态领域工作各x次。坚持主动担当、积极作为，认真查摆和全面整改上年度落实党建主体责任存在的各类问题，及时做好省委巡视组巡视反馈问题的整改落实工作；严格落实领导干部民主生活会、双重组织生活等制度，党组成员上党课x次，邀请市委讲师团、市直机关党工委等专题辅导x次；结合扶贫挂钩、基层调研等工作，组织x人次广泛宣传新思想，推动学习宣传贯彻不断往深里走、往心里走、往实里走，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，打牢党建工作政治根基。

（二）狠抓党建引领带动。坚持党建“1+X”工作思路，把党建工作与审计业务工作、审计队伍建设、审计内部管理等有机结合，充分发挥党建引领带动作用。加强党对审计工作的领导，各类重大事项由党组集体研究决定；推进主题党日活动，组织全体党员参加脱贫攻坚、扫黑除恶、进社区回小区服务、道德讲堂、审计大讲坛、党风廉政建设谈心谈话、“七一”邓子恢纪念馆红色教育、“喜迎二十大奋进新征程”竞走等活动。根据审计工作特点，持续开展派出审计组成立临时党支部，按照“一个引领”（党建引领工作）“两个一线”（审计在一线、党建在一线）“三个同时”（党的工作与审计项目同时进点、党员教育与审计业务同时展开、党建总结与审计报告同时提交有效提高“两个覆盖”（党的组织覆盖和工作覆盖）质量。

（三）狠抓基层基础建设。坚持发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，突出提高基层党组织建设质量，落实基层党建工作责任和党建重点工作任务，加强党建规范化建设，按时完成机关党委和三个党支部换届工作，成立离退休人员党支部，充实年轻同志改善机关党委、党支部委员结构；提高党务工作水平，组织x人次参加各类党务业务培训学习；落实党建带群团建设要求，成立机关青年工作委员会和妇女工作委员会，并推动开展各项有益活动；建立“红土先锋党员工作室”，加强学习研讨交流，调动发挥党员先锋模范作用；严格落实“三会一课”制度，合计召开支部委员会议x次、党小组会议x次、支部大会x次；分层次签订党建工作和党风廉政建设责任书，按照“一岗双责”要求认真落实党建工作责任，形成“分级负责、一抓到底”的机关党建工作格局。

（四）狠抓促进业务提升。坚持“把抓好党建作为最大的政绩”，在2022年开展“制度执行年”建立完善x项党建工作制度的基础上，2022年以开展“审计质量效率提升年”活动为抓手，推动党建工作与审计业务相互促进、协调发展、共同提升。通过加强机关党建工作，深入开展“大督查大落实”“整治机关作风”等活动，以严的标准、严的措施、严的纪律管理审计队伍，提振党员干部干事创业精气神，推动广大审计人员履职尽责、担当奉献，全面完成x个审计项目等年度各项工作任务。市委常委会会议专题听取2022年审计工作情况汇报，充分肯定了审计在确保政令畅通、维护财经秩序、推动深化改革、促进依法行政、节约政府投资、推进廉政建设、保障经济社会健康发展等方面发挥的重要作用。

二、存在问题及原因分析

（一）党建促审计业务措施有待加强。党建引领作用不够明显，树立先进典型工作力度不大，没有充分运用外出审计科室工作独立性强特点，有针对性地提高党员落实重点难点工作中发挥先锋模范作用。究其原因，是对党员干部的思想政治教育、从严管理监督工作重视还不够，激励措施不够健全到位。

（二）党建长效机制建设不够完善。审计业务工作繁重时，不能完全按计划、有步骤、分阶段开展党建工作，使党建工作措施和目标配套不能完全落实。究其原因，是存在“重业务、轻党务”思想，没有以“钉钉子”精神抓跟进督促和落实工作。

（三）党建工作创新力度不够，亮点不多。日常就工作抓工作、就落实抓落实，未能从单位的实际出发经常性总结好的做法和经验，品牌创建实效不明显。究其原因，是锐意进取精神不足，没有深入思考探索提高新形势下党建质量的办法举措。

三、今后努力方向和改进措施

（一）突出责任落实，提高双促实效。转变将党建工作作为“软任务”的错误思想，强化责任，细化措施，不断增强党组织的凝聚力。切实推进党建工