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企管部工作手册

企管部

工作手册

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发放编号______________________

持有人_____________________

2008年09月28日公布2008年10月01日实施

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编制

序号文件编号文件名称页码

部门

1QC-QG-01-2008企管部组织机构图及部门人员质量职责企管部

3QC-QG-02-2008企管部质量记录清单企管部

柳州市柳江联丰实业有限公司ISO/TSI6949_L作手册编号：QC-QG-01-2008

企管部组织机构图及部门人员质量职责版号：B共3页第1页

1.组织机构图

部长

行人体

政事系

管管管

理理理

员员员

2.质量职责

2.1企管部部长（《摘自质量手册》）

2.1.1负责人力资源日常管理工作

2.1.1.1协助领导做好人力资源管理及资源配置工作。

2.1.1.2负责组织制定企业人力资源招聘、调配、培训、开发规划并组织实施各项工作。

2.1.1.3负责组织制定企业工资、保险等福利制度及人力资源管理的有关制度。

2.1.1.4负责确定企业各部门人力资源需求；负责各部门的人员招聘工作。

2.1.1.5负责组织企业有关培训工作，并通过培训使有关员工达到相应的岗位能力要

求。

2.1.1.6负责建立企业员工档案及其管理工作。

2.1.1.7负责员工薪酬、劳保、福利、保险的确立与管理工作。

2.1.1.8负责技术职称的聘任与办理工作。

2.1.2负责企业行政事务管理工作

2.1.2.1负责企业口常行政事务的管理工作。

2.1.2.2协助总经理编制企业年度经营计划及中长期进展规划，并组织对标达成的评

价工作。

2.1.2.3负责本企业质量管理体系运行的考核工作。

a）组织本企业各部门编制有关的经营计划业（务计划），负责对各部门经营计划业（

务计划）实施情况的检查与考核工作：

柳州市柳江联丰实业有限公司ISO/TSI6949_L作手册编号：QC-QG-01-2008

企管部组织机构图及部门人员质量职责版号:B共3页第2页

b）负责组织对生产现场的设备保护、物流、安全文明生产等工作是否落实的检查与

考核，负责新员工独立上岗的考核工作；

C）负责组织编制本企业的有关规章制度及考核标准，并负责检查与考核。

2.7.3负责组织对员工