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2024年度出租车行业驾驶员劳动合同范本（含合同续签与解除）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1雇佣方信息

1.2雇员信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.2职责要求

4.工作时间与休息

4.1工作时间规定

4.2休息日安排

4.3休息时间规定

5.工资与福利

5.1基本工资

5.2考勤工资

5.3绩效奖金

5.4保险福利

5.5节假日工资

6.保险与福利

6.1社会保险

6.2商业保险

6.3其他福利

7.工作条件与环境

7.1工作场地

7.2工作设施

7.3安全保障

8.违约责任

8.1雇员违约责任

8.2雇佣方违约责任

9.解除合同的条件与程序

9.1解除合同的条件

9.2解除合同的程序

9.3解除合同的经济补偿

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址期限

10.3违约责任

11.合同争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同附件

12.1附件一：工作职责说明书

12.2附件二：工资计算标准

12.3附件三：社会保险与福利明细

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1雇佣方信息

1.1.1雇佣方名称：___________

1.1.2法定代表人：___________

1.1.3注册地址：___________

1.1.4联系电话：___________

1.2雇员信息

1.2.1雇员姓名：___________

1.2.2性别：___________

1.2.3出生日期：___________

1.2.4身份证号码：___________

1.2.5联系电话：___________

1.2.6家庭住址：___________

2.合同期限

2.1合同起始日期：___________

2.2合同终止日期：___________

2.3合同续签条件

2.3.1续签条件：根据双方协商一致，且无违约行为的情况下，可续签合同。

2.3.2续签程序：双方应提前一个月书面通知对方续签意向，并就续签合同内容进行协商。

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.1.1驾驶出租车，为乘客提供安全、舒适的出行服务。

3.1.2遵守交通规则，确保行车安全。

3.1.3按时完成雇主分配的工作任务。

3.2职责要求

3.2.1具备合法驾驶资格，熟悉出租车行业相关法律法规。

3.2.2保持出租车内外整洁，维护出租车品牌形象。

3.2.3配合雇主进行车辆维护、保养及安全检查。

4.工作时间与休息

4.1工作时间规定

4.1.1工作时间：每日工作时间不超过12小时，具体工作时间由双方协商确定。

4.1.2休息日：每周休息一日，具体休息日由双方协商确定。

4.2休息日安排

4.2.1休息日不得安排工作任务。

4.2.2休息日工资按基本工资的100%支付。

4.3休息时间规定

4.3.1休息时间不得少于连续24小时。

5.工资与福利

5.1基本工资

5.1.1基本工资：___________元/月。

5.1.2工资支付方式：每月支付一次，具体支付日期由双方协商确定。

5.2考勤工资

5.2.1考勤工资：根据实际工作时间计算，具体计算方法由双方协商确定。

5.3绩效奖金

5.3.1绩效奖金：根据雇主制定的绩效考核标准，每月支付一次。

5.4保险福利

5.4.1社会保险：雇主按规定为雇员缴纳社会保险。

5.4.2商业保险：雇主为雇员购买商业保险，具体保险种类由双方协商确定。

5.5节假日工资

5.5.1节假日工资：按基本工资的300%支付。

6.保险与福利

6.1社会保险

6.1.1雇主按规定为雇员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.1.2雇员在合同期内，社会保险待遇享受与雇主缴纳社会保险的年限挂钩。

6.2商业保险

6.2.1雇主为雇员购买商业保险，包括意外伤害保险、重大疾病保险等。

6.2.2商业保险的保险金额由双方协商确定。

6.3其他福利

6.3.1雇主为雇员提供免费的工作服、工作帽等。

6.3.2雇主为雇员提供必要的培训机会。

7.工作条件与环境

7.1工作场地

7.1.1雇员应遵守雇主指定的出租车运营范围，不得擅自变更。

7.1.2雇主提供必要的出租车车辆，并负责车辆的维修、保养及保险。

7.2工作设施

7.2.1雇主提供符合国家规定的出租车车辆，并保证车辆安全、舒适。