菜市场经理人聘用合同（2篇）.docx

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菜市场经理人聘用合同

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（被聘用人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方为菜市场经理事宜，达成以下协议：

一、聘用期限

1.本合同自双方签字之日起生效，期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

1.乙方担任甲方菜市场经理职务，全面负责菜市场的日常经营管理。

2.乙方应严格按照国家有关法律法规和甲方的规章制度，认真履行职责，努力完成甲方交给的各项任务。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为甲方所在地的菜市场。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方工资，工资待遇为人民币____元/月（大写：____________________元整），支付时间为每月__日。

2.甲方应根据乙方的工作表现，适时调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方办理社会保险。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。

六、劳动保护

1.甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。

2.乙方在工作中，应严格遵守甲方制定的各项安全操作规程，确保自身和他人的安全。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.在合同期限内，乙方因严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失，或者因犯罪被追究刑事责任的，甲方有权解除本合同。

3.合同期满，双方无异议的，可以续签本合同。

4.合同期满，双方未续签本合同，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________

菜市场经理人聘用合同（二）

一、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约合同。

二、工作职责

1.乙方担任甲方菜市场经理，全面负责菜市场的日常管理工作，包括但不限于：

a.维护市场秩序，保障市场内外的环境卫生；

b.负责市场内商贩的管理，确保商贩遵守市场规定；

c.监督市场内食品安全，保障消费者权益；

d.负责市场设施设备的维护和保养；

e.负责市场内公共关系的协调和处理；

f.完成甲方交办的其他相关工作。

2.乙方应遵守国家的法律法规，严格执行甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

三、劳动报酬

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按月支付。

2.乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、病假等假期。

3.乙方在合同期间，如表现优秀，甲方可视情况给予奖金、提成等激励。

四、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，如：工作餐、住宿、通讯补贴等。

五、合同解除和终止

1.在合同期内，如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除合同。

2.在合同期内，如甲方违反合同，乙方有权要求甲方承担违约责任。

3.合同期满后，如双方不再续约，本合同自然终止。

六、争议解决

1.本合同的签订、履行、解除、终止及解释等事项，如发生争议，双方应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________