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2024年度临时工聘用合同书（环保监测）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.聘用期限

2.1起止时间

2.2合同续签

3.工作内容

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作职责

4.工作时间

4.1工作班次

4.2工作时长

4.3休息时间

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资支付方式

5.4工资调整

6.社会保险及福利

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.工作纪律

7.1工作要求

7.2出勤制度

7.3离职手续

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.其他约定

12.1必威体育官网网址条款

12.2法律适用

12.3合同附件

13.合同签订

13.1签订时间

13.2签订地点

13.3签订代表

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：环保监测有限公司

乙方：

1.2双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3双方联系方式

2.聘用期限

2.1起止时间

本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

2.2合同续签

如双方同意，本合同可续签一年，续签条件及程序另行约定。

3.工作内容

3.1工作岗位

乙方担任甲方环保监测岗位。

3.2工作地点

乙方工作地点为甲方指定的环保监测现场。

3.3工作职责

乙方应按照甲方要求，负责环保监测数据的采集、记录、分析及报告等工作。

4.工作时间

4.1工作班次

乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作5天。

4.2工作时长

乙方每月工作时长为160小时。

4.3休息时间

乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币5000元。

5.2奖金及补贴

乙方享有国家规定的各类奖金及补贴。

5.3工资支付方式

甲方每月10日前以银行转账方式支付乙方工资。

5.4工资调整

如国家或地方政策调整，乙方工资将相应调整。

6.社会保险及福利

6.1社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险。

6.2福利待遇

乙方享有国家规定的各类福利待遇。

7.工作纪律

7.1工作要求

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度。

7.2出勤制度

乙方应按甲方规定的时间、地点、班次出勤。

7.3离职手续

乙方离职前应提前30日以书面形式通知甲方，并办理相关离职手续。

8.违约责任

8.1违约情形

8.1.1乙方未按合同规定履行工作职责，造成甲方损失的；

8.1.2乙方违反甲方规章制度，影响甲方正常运营的；

8.1.3乙方擅自离职，未提前通知甲方且未办理离职手续的；

8.1.4甲方未按合同规定支付乙方工资或福利的。

8.2违约责任

8.2.1对于乙方违约情形，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

8.2.2甲方因乙方违约行为遭受的损失，乙方应承担全部赔偿责任。

8.2.3如乙方违约行为严重，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

无

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.1.1乙方严重违反合同约定，经甲方书面通知后仍不改正的；

10.1.2甲方因故需要提前解除合同，且乙方同意的；

10.1.3因不可抗力致使合同无法履行的。

10.2合同解除程序

10.2.1双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议；

10.2.2任何一方要求解除合同，应提前30日以书面形式通知对方；

10.2.3解除合同后，双方应按照合同约定办理相关手续。

11.合同生效

11.1合同生效条件

本合同经双方签字盖章后生效。

11.2合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.其他约定

12.1必威体育官网网址条款

双方对本合同内容负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

12.2法律适用

本合同适用中华人民共和国法律。

12.3合同附件

本合同附件包括但不限于：

1.乙方个人信息表；

2.工作职责说明书；

3.福利待遇明细表。

13.合同签订

13.1签订时间

本合同签订时间为2024年1月1日。

13.2签订地点

本合同签订地点为省市区路号。

13.