中小企业走进“一带一路”国家本地人才管理机制研究--以A公司为例.pdfVIP

中小企业走进“一带一路”国家本地人才管理机制研究--以A公司为例.pdf

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摘要

中小企业借助打造“一带一路”的契机，纷纷选择“抱团出海”，以开放

空间迎接发展机遇。与此同时，激烈的竞争和复杂的挑战也接踵而至．但大多

数中小企业“走出去”时面临着种种困扰，例如属地国政治、文化差异和营商

环境不成熟等。

为了在海外竞争中取得优势，中小企业需要将“人才”作为杠杆，推动企

业真正植根本地，成为具有内生增长活力的跨国企业．因此，本文以A公司为

研究对象，通过案例分析和访谈方法，从人才管理机制的角度出发，分析了在

“一带一路”背景下中小企业的本地人才管理现状和存在的问

该用户很懒，什么也没介绍

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