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2024年度建筑工程劳务用工安全培训合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人
1.3合同双方联系方式
2.培训目的和意义
3.培训内容
3.1培训课程设置
3.2培训教材和资料
3.3培训师资力量
4.培训时间安排
4.1培训起止时间
4.2培训周期
4.3培训班次
5.培训地点
6.培训费用及支付方式
6.1培训费用总额
6.2费用支付方式
6.3付款时间
7.培训组织实施
7.1培训组织机构
7.2培训师资安排
7.3培训场地及设施
8.培训考核与评价
8.1考核方式
8.2考核内容
8.3评价标准
9.培训成果与应用
9.1培训成果转化
9.2培训成果应用
10.合同变更与解除
10.1合同变更
10.2合同解除
11.违约责任
11.1违约情形
11.2违约责任承担
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方：[甲方全称]
乙方：[乙方全称]
1.2合同双方法定代表人
甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]
乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]
1.3合同双方联系方式
甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]
乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]
2.培训目的和意义
本合同旨在通过安全培训，提高乙方在建筑工程施工过程中的安全意识和操作技能，降低安全事故发生率，确保工程质量和施工人员生命安全。
3.培训内容
3.1培训课程设置
培训课程包括但不限于：安全生产法律法规、安全操作规程、施工现场安全管理、应急救援与事故处理、个人防护用品使用等。
3.2培训教材和资料
乙方将提供符合国家规定的培训教材和资料，包括但不限于：教材、讲义、案例、视频等。
3.3培训师资力量
乙方将指派具备相关专业资格和丰富经验的讲师进行授课，确保培训质量。
4.培训时间安排
4.1培训起止时间
培训起止时间为：[具体培训开始日期]至[具体培训结束日期]。
4.2培训周期
培训周期为：[具体培训周期，如每周一至周五]。
4.3培训班次
培训班次为：[具体班次安排，如每天两个班次，上午班和下午班]。
5.培训地点
培训地点为：[具体培训地点地址]。
6.培训费用及支付方式
6.1培训费用总额
培训费用总额为：[具体培训费用金额]。
6.2费用支付方式
培训费用支付方式为：[具体支付方式，如银行转账、现金支付等]。
6.3付款时间
付款时间为：[具体付款时间，如培训开始前一个月内支付]。
7.培训组织实施
7.1培训组织机构
甲方设立培训工作领导小组，负责培训的组织和管理工作。
乙方设立培训项目部，负责培训的具体实施和协调工作。
7.2培训师资安排
乙方将提前向甲方提供培训师资名单，经甲方确认后进行授课。
7.3培训场地及设施
乙方负责提供满足培训需求的场地和设施，包括教室、投影仪、音响设备等。
8.培训考核与评价
8.1考核方式
培训考核采用书面考试和实际操作考核相结合的方式，确保培训效果。
8.2考核内容
考核内容包括：安全生产知识、安全操作规程、应急救援处理等。
8.3评价标准
考核评价标准分为合格与不合格，合格分数线为总分的60%。
9.培训成果与应用
9.1培训成果转化
乙方应将培训成果转化为实际操作能力，提高施工安全水平。
9.2培训成果应用
甲方将组织培训成果的应用推广，确保培训效果在施工现场得到有效实施。
10.合同变更与解除
10.1合同变更
如遇特殊情况，经双方协商一致，可对合同内容进行变更。
10.2合同解除
任何一方违反合同约定，导致合同无法履行时，有权解除合同。
11.违约责任
11.1违约情形
包括但不限于：未按时完成培训、培训质量不符合要求、未按时支付培训费用等。
11.2违约责任承担
违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿对方损失、支付违约金等。
12.争议解决
12.1争议解决方式
发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，提交[具体仲裁机构或法院]仲裁或诉讼。
12.2争议解决机构
争议解决机构为[具体仲裁机构或法院名称]。
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
13.2合同终止条件
合同履行完毕或双方协商一致解除合同后，合同终止。
14.其他约定事项
14.1必威体育官网网址条款
双方对本合同内容负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
14.2法律适用
本合同
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