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福建省企业劳动合同格式范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：_______________

乙方（受聘人）：_______________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经双方协商一致，甲乙双方签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、工作岗位与职责

1.甲方根据工作需要，聘用乙方在_______________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方的工作职责包括但不限于：_______________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要，可适当延长乙方的工作时间，但应支付相应的加班加点工资。

2.甲方为乙方提供必要的休息场所和设施，保障乙方的休息权利。乙方因工作需要加班的，应按照甲方规定办理加班手续，并经甲方领导批准。

3.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付相应的加班工资或安排补休。

四、劳动报酬与福利

1.甲方根据乙方的岗位和职务，按月向乙方支付劳动报酬。乙方的月工资报酬不低于当地最低工资标准。具体金额由甲方根据乙方的实际工作表现和绩效考核情况确定，并书面告知乙方。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和福利，如工作服、工作鞋、安全帽等。乙方因工作需要出差的，甲方应提供相应的差旅费报销和补助。

3.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，乙方应享受相应的社会保险待遇和住房公积金权益。

五、劳动纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导和管理，完成工作任务。乙方如违反规章制度或未完成工作任务，甲方有权按照规定对乙方进行处罚或解除劳动合同。

2.甲方应建立完善的考核制度，对乙方的工作表现和绩效考核情况进行定期评估和记录。乙方的工资报酬和晋升晋级应依据考核结果进行确定。

3.乙方应积极配合甲方的考核工作，提供必要的支持和协助。如果乙方对考核结果有异议的，可以向甲方提出申诉或建议。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更劳动合同应签订书面协议，并注明变更日期和双方签字盖章。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除劳动合同应提前书面通知对方，并说明解除原因和解除日期。解除劳动合同后，甲方应按照规定为乙方办理离职手续，并支付应得的劳动报酬和福利。

3.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。甲方应按照规定为乙方办理终止手续，并支付应得的劳动报酬和福利。如果需要续签劳动合同的，应提前与乙方协商并签订书面协议。

七、法律责任与争议解决

1.甲乙双方应遵守法律法规和本合同的约定，如违反合同约定或法律法规的，应承担相应的法律责任和赔偿责任。

2.双方因履行本合同而发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

3.在争议处理期间，除涉及争议部分外，其他合同条款仍应继续履行。

八、其他事项

1.甲乙双方可另行签订必威体育官网网址协议、竞业限制协议等专项协议，作为本合同的补充。专项协议与本合同不一致的，以专项协议为准。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同文本具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，双方本着平等、自愿的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事XX工作，乙方应完成甲方赋予的任务。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方的工作时间应符合《中华人民共和国劳动法》的规定，乙方应服从甲方安排的工作时间。甲方按规定给予乙方休息休假。

四、劳动报酬

甲方应按有关规定和乙方完成任务的实际情况，以货币形式按月足额支付乙方的工资报酬。

五、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，改善劳动环境，保证安全生产。

六、社会保险和福利

甲方应按有关规定为