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2024年度绿色环保型家政服务人员聘用合同
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1服务方基本信息
1.2用工方基本信息
2.服务内容与工作职责
2.1服务项目概述
2.2服务人员职责
2.3工作时间与工作地点
3.服务人员资格要求
3.1年龄要求
3.2健康状况要求
3.3技能要求
4.服务费用与支付方式
4.1服务费用标准
4.2支付时间及方式
4.3费用调整
5.工资与福利待遇
5.1工资支付标准
5.2社会保险及住房公积金
5.3福利待遇
6.服务期限与解除合同
6.1服务期限
6.2合同解除条件
6.3合同解除程序
7.服务质量要求
7.1服务质量标准
7.2质量监督与投诉处理
8.服务安全与必威体育官网网址
8.1安全责任
8.2必威体育官网网址义务
9.服务人员的权益保障
9.1劳动权益保障
9.2休息与休假
9.3紧急情况处理
10.违约责任
10.1服务方违约责任
10.2用工方违约责任
11.法律适用与争议解决
11.1法律适用
11.2争议解决方式
12.合同生效与终止
12.1合同生效条件
12.2合同终止条件
13.其他约定事项
13.1其他约定事项一
13.2其他约定事项二
13.3其他约定事项三
14.合同附件与补充说明
14.1附件一：服务人员个人简历
14.2附件二：服务人员健康状况证明
14.3补充说明一
14.4补充说明二
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方基本信息
1.1服务方基本信息
服务方名称：________
服务方地址：________
服务方法定代表人：________
服务方联系电话：________
服务方电子邮箱：________
1.2用工方基本信息
用工方名称：________
用工方地址：________
用工方法定代表人：________
用工方联系电话：________
用工方电子邮箱：________
2.服务内容与工作职责
2.1服务项目概述
服务内容包括但不限于：家庭清洁、日常烹饪、衣物洗涤与熨烫、家居整理等。
2.2服务人员职责
服务人员应按照用工方的要求，负责完成家庭日常清洁、烹饪、洗涤、熨烫、整理等工作，确保家庭环境整洁、卫生。
3.服务人员资格要求
3.1年龄要求
服务人员年龄应在18至55周岁之间。
3.2健康状况要求
服务人员应身体健康，无传染性疾病，能胜任家政服务工作。
3.3技能要求
4.服务费用与支付方式
4.1服务费用标准
服务费用为人民币____元/月。
4.2支付时间及方式
服务费用按月支付，每月____日前支付上月服务费用。
4.3费用调整
如国家政策调整或市场行情变化，服务费用可进行相应调整。
5.工资与福利待遇
5.1工资支付标准
服务人员工资为人民币____元/月。
5.2社会保险及住房公积金
用工方负责为服务人员缴纳社会保险及住房公积金。
5.3福利待遇
服务人员享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。
6.服务期限与解除合同
6.1服务期限
本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
6.2合同解除条件
1）服务人员严重违反合同规定，经用工方书面通知后仍不改正的；
2）用工方因家庭原因需要解除合同的；
3）服务人员因个人原因要求解除合同的。
6.3合同解除程序
1）服务人员提出解除合同，需提前____日书面通知用工方；
2）用工方提出解除合同，需提前____日书面通知服务人员。
7.服务质量要求
7.1服务质量标准
服务人员应按照用工方的要求，保证服务质量，确保家庭环境整洁、卫生。
7.2质量监督与投诉处理
1）用工方对服务人员的服务质量进行监督，如发现服务质量问题，可要求服务人员整改；
2）用工方对服务人员的投诉进行处理，确保服务人员的合法权益。
8.服务安全与必威体育官网网址
8.1安全责任
服务人员在服务过程中发生的人身意外伤害，由服务方自行承担相应的责任。用工方应提供必要的安全保障措施，确保服务人员的人身安全。
8.2必威体育官网网址义务
服务人员对在服务过程中了解到的用工方家庭信息、隐私等事项负有必威体育官网网址义务，未经用工方同意，不得向任何第三方泄露。
9.服务人员的权益保障
9.1劳动权益保障
服务人员享有国家规定的劳动权益，包括但不限于休息权、工资支付权、劳动争议处理权等。
9.2休息与休假
服务人员每周至少休息一日，国家法定节假日、年假、婚假、产假等按照国家规定执行。
9.3紧急情况处理
服务人员遇到紧急情况，如突发疾病、家庭困难等，应及时告知用工方，双方协商解决。
10.违约责任
10.1服务方违约责任
服务方如未按
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