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2024年度农民工就业援助与职业指导合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及住所

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

2.合同签订目的与依据

2.1合同签订目的

2.2合同依据的法律、法规和政策

3.工作内容与范围

3.1农民工就业援助工作内容

3.2职业指导工作内容

3.3工作范围及地域

4.工作目标与任务

4.1就业援助目标

4.2职业指导目标

4.3工作任务及时间节点

5.工作方法与措施

5.1就业援助方法

5.2职业指导方法

5.3实施措施及保障

6.工作成果评估与反馈

6.1成果评估标准

6.2评估方法与周期

6.3反馈机制与改进措施

7.人员配备与培训

7.1人员配备要求

7.2培训计划与内容

7.3培训方式与时间

8.经费预算与管理

8.1经费来源及构成

8.2经费预算编制与审批

8.3经费使用与管理

9.信息必威体育官网网址与安全

9.1信息必威体育官网网址要求

9.2信息安全管理措施

9.3违规责任追究

10.违约责任与争议解决

10.1违约情形及责任

10.2争议解决方式

10.3诉讼管辖

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止的程序

12.合同生效与期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

12.3合同续签

13.其他约定事项

13.1双方权利与义务

13.2合同变更与补充

13.3合同附件

14.合同签订与生效

14.1合同签订时间与地点

14.2合同生效时间

14.3合同份数及保管

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及住所

1.1.1甲方法定代表人：

1.1.2甲方法定代表人住所：市区街道号

1.1.3乙方名称：农民工就业援助中心

1.1.4乙方住所：市区街道号

1.2法定代表人或授权代表

1.2.1甲方法定代表人授权代表：

1.2.2乙方法定代表人：

1.3联系方式

2.合同签订目的与依据

2.1合同签订目的

2.1.1甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，共同推进农民工就业援助与职业指导工作。

2.2合同依据的法律、法规和政策

2.2.1依据《中华人民共和国就业促进法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。

2.2.2依据国家及地方关于农民工就业援助与职业指导的相关政策文件。

3.工作内容与范围

3.1农民工就业援助工作内容

3.1.1提供就业信息服务，包括岗位信息收集、发布及咨询服务。

3.1.2组织农民工参加就业培训，提高农民工就业技能。

3.1.3协助农民工办理就业手续，提供就业政策咨询。

3.2职业指导工作内容

3.2.1对农民工进行职业规划指导，帮助农民工确定合适的职业发展方向。

3.2.2开展职业素质提升培训，提高农民工的职业素养。

3.2.3组织农民工参加职业测评，提供职业发展建议。

3.3工作范围及地域

3.3.1工作范围涵盖市区农民工就业援助与职业指导。

3.3.2地域范围包括市区及相邻地区。

4.工作目标与任务

4.1就业援助目标

4.1.1提高农民工就业率，降低失业率。

4.1.2提升农民工就业质量，实现稳定就业。

4.2职业指导目标

4.2.1帮助农民工树立正确的职业观念，提高职业素养。

4.2.2指导农民工进行职业规划，实现职业发展。

4.3工作任务及时间节点

4.3.1第一年：完成农民工就业援助与职业指导工作计划，制定具体实施方案。

4.3.2第一年末：完成农民工就业援助与职业指导工作，实现就业援助目标。

5.工作方法与措施

5.1就业援助方法

5.1.1建立健全就业信息平台，实现信息共享。

5.1.2定期举办招聘会，为农民工提供就业机会。

5.1.3加强与用人单位合作，拓宽就业渠道。

5.2职业指导方法

5.2.1开展职业规划讲座，提高农民工职业规划意识。

5.2.2提供职业素质提升培训，提升农民工职业技能。

5.2.3组织农民工参加职业测评，提供个性化职业发展建议。

5.3实施措施及保障

5.3.1建立健全工作机制，明确工作职责。

5.3.2加强人员培训，提高工作水平。

5.3.3加强经费保障，确保工作顺利开展。

6.工作成果评估与反馈

6.1成果评估标准

6.1.1就业援助：农民工就业率、就业质量。

6.1.2职业指导：农民工职业素养提升、职业发展满意度。

6.2评估方法与周期

6.2.2每季度进行一次阶段性评估。

6.3反馈机制与改进措施

6.3.1建立反馈渠道，及时收集农民工意见和建议。

6.3.2根据反馈意见，不断优化工作方法，提高工作效率