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2024年度行政助理劳动合同标准文本（含薪资待遇）

本合同目录一览

1.合同当事人信息

1.1双方基本信息

1.2甲方单位性质、地址、法定代表人

1.3乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签

3.工作内容

3.1工作职责

3.2工作地点

3.3工作时间

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及补贴

4.3工资支付方式

4.4社会保险及公积金

5.工作条件

5.1办公环境

5.2办公设备

5.3休假制度

6.劳动保护

6.1安全生产

6.2健康检查

6.3劳动保护用品

7.劳动纪律

7.1出勤规定

7.2请假规定

7.3考勤管理

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址范围

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2合同附件

13.合同生效

14.合同签署

第一部分：合同如下：

1.合同当事人信息

1.1双方基本信息

1.1.1甲方（用人单位）名称：________________________

1.1.2甲方（用人单位）法定代表人：__________________

1.1.3甲方（用人单位）住所地：_____________________

1.2乙方（劳动者）基本信息

1.2.1乙方姓名：________________________

1.2.2乙方身份证号码：_____________________

1.2.3乙方住址：________________________

2.合同期限

2.1合同生效日期：________________________

2.2合同终止日期：________________________

2.3合同续签：________________________

3.工作内容

3.1工作职责

3.1.1乙方负责执行甲方安排的行政助理工作，具体包括但不限于：

3.1.1.1文件处理

3.1.1.2资料整理

3.1.1.3会议组织

3.1.1.4日常行政事务处理

3.2工作地点：________________________

3.3工作时间：________________________

4.薪资待遇

4.1基本工资

4.1.1乙方的基本工资为每月人民币________________________元。

4.2奖金及补贴

4.2.1乙方每月将根据工作表现获得奖金，具体金额由甲方另行规定。

4.2.2乙方将享受国家规定的各项补贴。

4.3工资支付方式

4.3.1甲方每月支付乙方工资，支付日为每月的________________________日。

4.4社会保险及公积金

4.4.1甲方将为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例及标准按照国家及地方相关规定执行。

5.工作条件

5.1办公环境

5.1.1甲方将为乙方提供符合国家规定的办公环境。

5.2办公设备

5.2.1甲方将为乙方提供必要的办公设备，如电脑、打印机等。

5.3休假制度

5.3.1乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等假期。

6.劳动保护

6.1安全生产

6.1.1甲方应保障乙方在安全生产方面的权益，确保乙方在工作中的人身安全。

6.2健康检查

6.3劳动保护用品

6.3.1甲方应按照规定为乙方提供必要的劳动保护用品。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址范围

8.1.1乙方在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于必威体育官网网址范围。

8.2必威体育官网网址期限

8.2.1本合同解除或终止后，乙方仍应承担必威体育官网网址义务，必威体育官网网址期限为合同终止之日起两年。