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2024年度口腔医院与口腔护士的规范化劳动合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

1.2合同期限

1.3合同签订地点与时间

2.工作内容

2.1工作岗位

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作职责

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金及补贴

3.3工资支付方式及时间

3.4调整机制

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

4.2公积金缴纳

4.3社会保险及公积金变更

5.工作条件与设施

5.1工作场所

5.2工作设备

5.3安全防护

5.4环境保护

6.休假与年假

6.1法定节假日

6.2带薪年假

6.3其他休假

7.试用期

7.1试用期期限

7.2试用期工资

7.3试用期考核

8.培训与发展

8.1在职培训

8.2外部培训

8.3职业发展规划

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后的处理

12.合同终止

12.1合同终止条件

12.2合同终止程序

12.3合同终止后的处理

13.合同附件

13.1附件一：工作职责说明书

13.2附件二：培训计划

13.3附件三：社会保险及公积金缴纳明细

14.其他

14.1通知与送达

14.2合同解释

14.3合同生效与修改

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

甲方法定名称：X口腔医院

甲方住所：省市区路号

甲方法定代表人：X

乙方姓名：X

乙方身份证号码：

乙方住址：省市区路号

1.2合同期限

本合同自年月日起至年月日止，共计个月。

1.3合同签订地点与时间

本合同于年月日在省市区签订。

2.工作内容

2.1工作岗位

乙方同意在甲方口腔医院担任口腔护士岗位。

2.2工作地点

乙方的工作地点为甲方口腔医院，具体工作地点由甲方指定。

2.3工作时间

乙方的工作时间为每日上午8:00至下午5:00，每周工作5天，国家法定节假日休息。

2.4工作职责

1.参与口腔护理工作，为患者提供优质的口腔护理服务；

2.协助医生进行口腔检查、治疗及术后护理；

3.保持工作区域卫生，确保医疗安全；

4.配合完成医院安排的其他相关工作。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方的基本工资为人民币元/月。

3.2奖金及补贴

乙方享有国家法定节假日加班工资、夜班补贴、高温补贴等。

3.3工资支付方式及时间

甲方每月日前支付乙方上月工资。

3.4调整机制

乙方工资根据甲方医院年度考核结果及市场薪酬水平进行调整。

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

甲方按规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2公积金缴纳

甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。

4.3社会保险及公积金变更

如乙方社会保险及公积金缴纳情况发生变化，甲方应及时办理变更手续。

5.工作条件与设施

5.1工作场所

甲方为乙方提供符合国家规定的工作场所，确保工作环境安全、卫生。

5.2工作设备

甲方为乙方提供必要的口腔护理工作设备。

5.3安全防护

甲方为乙方提供必要的安全防护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

5.4环境保护

乙方应遵守国家环境保护法律法规，合理使用工作场所资源。

6.休假与年假

6.1法定节假日

乙方享有国家法定节假日休息。

6.2带薪年假

乙方工作满一年后，享有带薪年假，具体天数根据国家规定及甲方医院实际情况确定。

6.3其他休假

乙方根据国家规定及甲方医院实际情况，享有其他休假。

8.培训与发展

8.1在职培训

甲方应定期为乙方提供在职培训，包括但不限于专业技能培训、职业素养培训等，以提高乙方的工作能力和职业素养。

8.2外部培训

甲方根据乙方的工作需要和发展潜力，可安排乙方参加外部培训，费用由甲方承担。

8.3职业发展规划