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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024技师合同书
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.3合同标的
2.合同期限
2.1合同的开始日期
2.2合同的结束日期
3.工作内容
3.1乙方的岗位职责
3.2乙方的工作地点
3.3乙方的工作时间
4.劳动报酬
4.1乙方的工资待遇
4.2乙方的奖金待遇
4.3乙方的工作绩效考核
5.社会保险和福利
5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费
5.2甲方向乙方提供福利待遇
6.技术培训
6.1甲方应提供的技术培训
6.2乙方技术培训的考核及评价
7.必威体育官网网址条款
7.1乙方的必威体育官网网址义务
7.2必威体育官网网址信息的范围和期限
8.违约责任
8.1甲方的违约责任
8.2乙方的违约责任
9.合同的解除和终止
9.1合同解除的条件
9.2合同终止的条件
10.争议解决
10.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决
10.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼
11.其他条款
11.1双方应遵守的法律法规
11.2合同的修改和补充
11.3合同的生效和终止日期
12.甲方声明和保证
12.1甲方为合法成立并有效存在的企业
12.2甲方有权签订并履行本合同
13.乙方声明和保证
13.1乙方具备签订本合同所需的资格和能力
13.2乙方提供的个人信息真实有效
14.合同附件
14.1乙方的个人简历
14.2乙方的工作成果展示
第一部分：合同如下：
第一条合同主体及定义
1.3合同标的是指乙方在甲方指导下，按照甲方的要求完成各项技术工作，包括但不限于技术研发、技术改造、技术咨询等。
第二条合同期限
2.1合同的开始日期为双方签字之日。
2.2合同的结束日期为合同约定的工作内容全部完成之日。
第三条工作内容
3.1乙方的岗位职责是根据甲方的要求，完成与技术工作相关的一系列任务，包括但不限于技术研发、技术改造、技术咨询等。
3.2乙方的工作地点为甲方所在地，即市区路号。
3.3乙方的工作时间为标准工作制度，周一至周五，每日工作8小时，周六日及法定节假日按国家规定休息。
第四条劳动报酬
4.1乙方的工资待遇为人民币元/月，自乙方正式入职之日起计算。
4.2乙方的奖金待遇根据乙方的工作绩效考核结果确定，具体考核办法详见附件。
4.3
乙方的工作绩效考核按照甲方制定的考核办法进行，考核结果作为发放奖金的依据。
第五条社会保险和福利
5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方向乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、节假日福利、员工体检等。
第六条技术培训
6.1甲方应提供的技术培训，包括但不限于新技术、新工艺、新规范等方面的培训。
6.2乙方技术培训的考核及评价根据甲方制定的培训考核办法进行，评价结果作为乙方职称评定和职务晋升的依据。
第八条违约责任
（1）未按照约定提供工作条件或者劳动保护的；
（2）未按照约定支付劳动报酬或者提供福利待遇的；
（3）违法解除或者终止劳动合同的。
（1）未按照约定完成工作任务的；
（2）违反甲方必威体育官网网址协议或者竞业限制约定的；
（3）严重违反甲方规章制度的。
第九条合同的解除和终止
9.1合同解除的条件：
（1）双方协商一致解除合同的；
（2）乙方因个人原因提前解除合同的；
（3）甲方因法定原因解除合同的。
9.2合同终止的条件：
（1）合同到期，双方未续签的；
（2）乙方达到法定退休年龄的；
（3）乙方因健康原因不能从事原工作的。
第十条争议解决
10.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
10.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第十一条其他条款
11.1双方应遵守的法律法规：本合同的签订和履行应遵守中华人民共和国法律法规，包括但不限于《劳动法》、《劳动合同法》等。
11.2合同的修改和补充：合同的修改和补充应由双方协商一致，并以书面形式签订。
11.3合同的生效和终止日期：本合同自双方签字之日起生效，至合同约定的工作内容全部完成之日终止。
第十二条甲方声明和保证
12.1甲方为合法成立并有效存在的企业，有权签订并履行本合同。
12.2甲方提供的信息真实有效，并无虚假陈述。
第十三条乙方声明和保证
13.1乙方具备签订本合同所需的资格和能力。
13.2乙方提供的个人信息真实有效，并无虚假陈述。
第十四条合同附件
14.1
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