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社会服务机构党支部成员工作分工

在社会服务机构中，党支部作为重要的政治核心，承担着推动党和政府政策落实、促进社会服务工作的重任。为了提高工作效率，确保党支部的各项任务顺利开展，明确各成员的工作职责显得尤为重要。以下是对社会服务机构党支部成员的具体工作分工及职责说明。

一、党支部书记岗位职责

领导组织：负责党支部的全面工作，组织召开支部会议，制定工作计划，落实上级党组织的决策和部署。

思想政治工作：加强对党员的思想政治教育，开展党风廉政建设，提升党员的政治素养和道德水平。

发展党员：负责党员的发展和管理工作，组织入党积极分子的培训和考核，确保新党员的质量。

监督检查：定期检查党员的学习和工作情况，对党员的表现进行评估，及时发现并解决问题。

对外联系：作为党支部的对外代表，维护与地方党委及其他组织的联系，推动各项工作合作。

二、组织委员岗位职责

组织建设：负责党支部的组织建设工作，完善组织机构，优化党员结构，增强组织凝聚力。

党员管理：定期更新党员名册，做好党员的考勤，管理党员的档案，确保信息的准确性和及时性。

活动策划：组织和策划支部活动，设计丰富多样的党日活动，增强党员的参与感和归属感。

培训工作：负责党员的培训工作，制定年度培训计划，组织开展党课、专题学习等，提高党员的综合素质。

信息反馈：及时收集和反馈党员的意见和建议，维护党员的合法权益，促进和谐的党内关系。

三、宣传委员岗位职责

宣传工作：负责支部的宣传思想工作，制定宣传计划，宣传党的方针政策和工作动态，增强党组织的影响力。

信息传播：利用多种媒介传播党支部的活动信息，撰写新闻稿件，参与撰写工作总结和经验交流材料。

文化活动：组织开展丰富多彩的文化活动，促进党员之间的交流与互动，增强党支部的文化氛围。

舆情监测：关注和分析社会舆情，及时向党支部反馈，提出应对措施，维护党的形象与声誉。

学习资料：收集和整理学习资料，建立学习平台，促进党员的学习交流，提高理论水平。

四、纪检委员岗位职责

纪律检查：负责党支部内部的纪律检查工作，监督党员的行为，确保党员遵守党的纪律和规矩。

廉政建设：推动党风廉政建设，开展警示教育，增强党员的廉洁自律意识，防止腐败现象的发生。

问题处理：及时处理党员的违纪行为，对发现的问题进行调查和处理，维护党的纪律严肃性。

监督机制：建立健全监督机制，定期开展自查自纠活动，促进党员的自我管理和自我约束。

反馈机制：设立意见箱或举报渠道，畅通党员和群众反映问题的渠道，及时回应关切。

五、青年委员岗位职责

青年工作：负责党支部内青年党员的工作，关注青年党员的成长和发展，组织相关培训和活动。

思想引领：引导青年党员树立正确的价值观和人生观，增强对党的认同感和归属感。

活动组织：策划和组织青年党员的文体活动，丰富青年党员的业余生活，增强集体凝聚力。

创新实践：鼓励青年党员参与社会实践活动，锻炼实践能力，提升服务社会的意识和能力。

沟通桥梁：做好青年与党组织之间的沟通，反馈青年党员的意见和建议，促进党组织与青年之间的良性互动。

六、老党员委员岗位职责

关心关爱：关注和关心老党员的生活和健康，及时为他们提供帮助和支持，增强老党员的归属感。

经验传承：发挥老党员的经验和智慧，在党支部活动中分享经验，指导年轻党员的成长。

活动参与：积极参与党支部组织的各项活动，带动其他党员的参与，营造良好的活动氛围。

心理疏导：为老党员提供心理疏导，倾听他们的心声，帮助他们解决生活中的困难。

信息反馈：及时向党支部反馈老党员的意见和建议，促进党组织的改进与完善。

七、女党员委员岗位职责

女性发展：关注和支持女性党员的发展，组织相关学习和培训，提升女性党员的综合素质。

权益维护：维护女党员的合法权益，关注职场性别平等问题，推动女党员在工作中的平等参与。

活动策划：组织女性党员的交流活动，分享工作和生活中的经验，增强女性党员的凝聚力。

心理健康：关注女性党员的心理健康，定期开展心理辅导活动，帮助她们缓解压力。

社会服务：鼓励女党员参与社会服务活动，发挥女性特长，服务社区，提升社会形象。

通过明确社会服务机构党支部各成员的职责分工，可以确保支部的高效运作，增强组织的凝聚力和战斗力。每位成员在各自的岗位上，发挥其特长，履行职责，共同推动党支部工作不断向前发展。