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2024年度临时用工劳务合同（含知识产权保护条款）

本合同目录一览

1.合同签订双方的基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.合同期限

2.1.合同起始日期

2.2.合同终止日期

3.工作内容与地点

3.1.工作内容描述

3.2.工作地点

4.工作时间与休息

4.1.工作时间安排

4.2.休息时间安排

5.工资与福利待遇

5.1.工资标准

5.2.工资支付方式

5.3.福利待遇

6.知识产权保护条款

6.1.知识产权归属

6.2.知识产权使用

6.3.知识产权必威体育官网网址

7.必威体育官网网址条款

7.1.必威体育官网网址信息范围

7.2.必威体育官网网址义务

7.3.违约责任

8.违约责任

8.1.违约情形

8.2.违约责任承担

9.争议解决方式

9.1.争议解决途径

9.2.争议解决机构

10.合同解除条件

10.1.合同解除情形

10.2.合同解除程序

11.合同变更与补充

11.1.合同变更程序

11.2.合同补充条款

12.合同生效与终止

12.1.合同生效条件

12.2.合同终止条件

13.合同附件

13.1.附件一：工作职责

13.2.附件二：知识产权清单

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方的基本信息

1.1.甲方基本信息

甲方名称：________

甲方地址：________

甲方法定代表人：________

甲方联系电话：________

1.2.乙方基本信息

乙方名称：________

乙方地址：________

乙方法定代表人：________

乙方联系电话：________

2.合同期限

2.1.合同起始日期：____年__月__日

2.2.合同终止日期：____年__月__日

3.工作内容与地点

3.1.工作内容描述：

工作项目：________

工作职责：________

工作标准：________

3.2.工作地点：________

4.工作时间与休息

4.1.工作时间安排：

乙方每日工作时间为____小时，每周工作日为____天，具体工作时间为____至____。

4.2.休息时间安排：

乙方享有国家法定节假日、公休日及带薪年假等休息时间。

5.工资与福利待遇

5.1.工资标准：

乙方月工资为人民币____元，按月支付。

5.2.工资支付方式：

乙方工资于每月____日前支付，以银行转账方式直接支付至乙方指定账户。

5.3.福利待遇：

社会保险：按照国家规定缴纳社会保险；

住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金；

其他福利：________。

6.知识产权保护条款

6.1.知识产权归属：

乙方在执行工作过程中所创作的知识产权，包括但不限于专利、著作权、商标等，归甲方所有。

6.2.知识产权使用：

乙方同意甲方在合理范围内使用其创作的知识产权。

6.3.知识产权必威体育官网网址：

乙方应妥善保管甲方提供的知识产权相关资料，不得泄露给任何第三方。

7.必威体育官网网址条款

7.1.必威体育官网网址信息范围：

甲方公司的商业秘密；

乙方在执行工作过程中获取的甲方公司的技术、经营、财务等非公开信息；

任何未经公开的合同内容。

7.2.必威体育官网网址义务：

乙方在合同有效期内及合同终止后，对上述必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务，不得泄露给任何第三方。

7.3.违约责任：

如乙方违反必威体育官网网址义务，泄露必威体育官网网址信息，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于停止侵权行为、赔偿损失等。

8.违约责任

8.1.违约情形：

（1）乙方未按合同约定时间完成工作或工作质量不符合约定标准；

（2）乙方违反合同约定的必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密；

（3）乙方违反合同约定，擅自离职或未履行交接手续；

（4）乙方未按合同约定支付工资；

（5）其他违反合同约定或法律法规的行为。

8.2.违约责任承担：

（1）对于第8.1.（1）项违约情形，甲方有权要求乙方按照合同约定赔偿损失；

（2）对于第8.1.（2）项违约情形，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失；

（3）对于第8.1.（3）项违约情形，乙方应支付相当于一个月工资的违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失；

（4）对于第8.1.（4）项违约情形，乙方应按照合同约定支付工资及相应的滞纳金；

（5）对于第8.1.（5）项违约情形，乙方应根据违约的具体情况，承担相应的法律责任或赔偿损失。

9.争议解决方式

9.1.争议解决途径：

双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2.争议解决机构：

如双方协商不成，争议解决机构为合同签订地的人民法院。

10.合同解除条件

10.1.合同解除情形：

（1）合同约定的期限届满；