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2024年度房地产企业劳动合同范本及合同解除条款

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方住所地

1.4双方联系方式

2.合同签订目的及依据

2.1签订目的

2.2合同依据

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签

4.工作内容

4.1工作岗位

4.2工作职责

4.3工作地点

4.4工作时间

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3工资支付方式及时间

5.4工资调整

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.劳动保护及劳动条件

7.1劳动保护

7.2劳动条件

7.3工作环境

8.劳动纪律

8.1上班时间

8.2请假制度

8.3考勤制度

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.合同解除及终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除或终止程序

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效及变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方法定代表人：

乙方名称：房地产有限公司

1.2双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3双方住所地

甲方法定代表人住所地：市区路号

乙方住所地：市区路号

1.4双方联系方式

甲方法定代表人联系电话：138xxxx5678

乙方联系电话：0215678

2.合同签订目的及依据

2.1签订目的

本合同双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，签订本合同，旨在明确双方在房地产领域的劳动关系，保障双方的合法权益。

2.2合同依据

依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，签订本合同。

3.合同期限

3.1合同起始日期

2024年1月1日

3.2合同终止日期

2024年12月31日

3.3合同续签

合同期满前一个月，双方应协商续签事宜。

4.工作内容

4.1工作岗位

乙方担任甲方公司市场部经理职位。

4.2工作职责

乙方负责市场调研、项目推广、客户关系维护等工作。

4.3工作地点

市区路号

4.4工作时间

每周工作五天，每天工作8小时。

5.劳动报酬

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币12,000元/月。

5.2奖金及津贴

乙方年终奖金根据公司业绩及个人表现确定。

5.3工资支付方式及时间

乙方工资每月10日支付，如遇节假日顺延至下一个工作日。

5.4工资调整

乙方工资调整根据公司薪酬政策及市场行情进行调整。

6.社会保险及住房公积金

6.1社会保险

乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金

乙方参加住房公积金，按照国家和地方政策执行。

7.劳动保护及劳动条件

7.1劳动保护

甲方应保障乙方在工作中的人身安全，提供必要的安全防护设施。

7.2劳动条件

甲方应提供符合国家规定的劳动条件，确保乙方身心健康。

7.3工作环境

甲方应保持工作环境整洁、卫生，确保乙方正常工作。

8.劳动纪律

8.1上班时间

乙方应遵守甲方公司规定的上班时间，不得迟到、早退。

8.2请假制度

乙方请假需提前向甲方提出书面申请，经批准后方可休假。

8.3考勤制度

甲方将建立考勤制度，对乙方的工作时间进行记录和统计。

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

乙方在工作中接触到的公司商业秘密、客户信息等，均属必威体育官网网址范围。

9.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自合同终止之