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2024年度建筑行业劳务用工、外包工安全生产管理服务合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同生效日期

1.5合同终止日期

1.6合同当事人

1.7合同签订地点

2.定义和解释

2.1术语定义

2.2解释规则

3.服务内容和范围

3.1安全生产管理服务

3.2劳务用工管理

3.3外包工管理

3.4安全生产培训

3.5安全生产检查

3.6应急预案

3.7技术支持

4.服务期限

4.1服务起始日期

4.2服务终止日期

4.3服务延期

5.服务费用

5.1服务费用总额

5.2费用支付方式

5.3费用支付时间

5.4费用调整

6.质量要求

6.1服务质量标准

6.2质量检查与验收

6.3质量问题处理

7.安全生产责任

7.1当事人安全生产责任

7.2安全生产法律法规遵守

7.3安全生产事故处理

7.4安全生产责任追究

8.知识产权

8.1知识产权归属

8.2知识产权使用

8.3知识产权保护

9.违约责任

9.1违约行为认定

9.2违约责任承担

9.3违约金

9.4争议解决

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址义务

10.2必威体育官网网址范围

10.3必威体育官网网址期限

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后果

12.合同终止

12.1合同终止条件

12.2合同终止程序

12.3合同终止后果

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决程序

14.其他

14.1合同附件

14.2合同修订

14.3合同份数

14.4合同生效条件

第一部分：合同如下：

第一条合同概述

1.1合同名称：2024年度建筑行业劳务用工、外包工安全生产管理服务合同

1.2合同编号：2024BLSW001

1.3合同签订日期：2024年1月15日

1.4合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效

1.5合同终止日期：2024年12月31日

1.6合同当事人：

1.6.1甲方：建筑有限公司

1.6.2乙方：安全生产管理服务有限公司

1.7合同签订地点：市区街道大厦

第二条定义和解释

2.1术语定义：

2.1.1劳务用工：指甲方根据工程需要，委托乙方招募并管理的建筑行业工人。

2.1.2外包工：指甲方根据工程需要，委托乙方招募并管理的专业施工队伍。

2.1.3安全生产：指在建筑施工过程中，采取有效措施防止事故发生，保障人员生命财产安全。

2.1.4安全生产管理服务：指乙方为甲方提供的包括但不限于安全生产培训、检查、应急预案等服务。

2.2解释规则：

2.2.1本合同中涉及的专业术语，若合同中未定义，应按照相关法律法规及行业惯例解释。

2.2.2本合同未尽事宜，由双方协商解决。

第三条服务内容和范围

3.1安全生产管理服务：

3.1.1定期对劳务用工和外包工进行安全生产教育和培训。

3.1.2定期对施工现场进行安全生产检查，确保施工现场安全。

3.1.3编制和实施安全生产应急预案，确保事故发生时能够迅速应对。

3.1.4提供安全生产技术咨询和指导。

3.2劳务用工管理：

3.2.1负责劳务用工的招募、培训和管理工作。

3.2.2负责劳务用工的劳动合同签订和工资发放。

3.2.3负责劳务用工的劳动保护。

3.3外包工管理：

3.3.1负责外包工的招募、培训和管理工作。

3.3.2负责外包工的合同签订和工资发放。

3.3.3负责外包工的劳动保护。

第四条服务期限

4.1服务起始日期：2024年2月1日

4.2服务终止日期：2024年12月31日

4.3服务延期：

4.3.1若甲方需要，可提前一个月向乙方提出服务延期申请。

4.3.2乙方同意延期后，双方应签订补充协议，明确延期期限及费用。

第五条服务费用

5.1服务费用总额：人民币叁拾万元整（￥300,000.00）

5.2费用支付方式：

5.2.1乙方提供服务后，甲方应在每月月底前支付当月服务费用。

5.2.2支付方式：银行转账

5.3费用支付时间：

5.3.1每月支付时间：每月一天前

5.4费用调整：

5.4.1若服务内容、期限等发生变更，双方协商一致后，可调整服务费用。

第六条质量要求

6.1服务质量标准：

6.1.1乙方提供的服务应满足国家及行业相关安全生产标准和规范。

6.1.2乙