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公司员工竞业限制协议

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）系依法成立并有效存续的企业法人，住所地为__________，法定代表人为__________。

乙方（以下简称“乙方”）系甲方聘用的工作人员，现就乙方在甲方任职期间及离职后的竞业限制事宜，经双方友好协商，特订立本协议。

鉴于甲方为维护自身合法权益，防止因乙方离职后泄露甲方商业秘密、技术秘密等商业信息，给甲方造成损失，现双方就乙方离职后的竞业限制事宜达成如下协议：

一、竞业限制范围

1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得直接或间接参与、从事与甲方业务范围相同或相竞争的业务活动，包括但不限于与甲方业务直接相关的产品、技术、市场、客户等方面的竞争。

2.乙方在离职后一年内，不得加入与甲方业务范围相同或相竞争的企业，或者担任与甲方业务范围相同或相竞争企业的职务。

二、竞业限制补偿

1.甲方同意在乙方离职后一年内，按照乙方离职前最后一个月工资的百分之______（%）支付乙方竞业限制补偿金。

2.竞业限制补偿金支付方式：自乙方离职之日起，甲方每月向乙方支付一次竞业限制补偿金。

三、违约责任

1.若乙方违反本协议约定，从事与本协议约定的竞业限制范围相同或相竞争的业务活动，甲方有权要求乙方立即停止违法行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。

2.若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付相当于竞业限制补偿金总额的违约金。

四、其他约定

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。如双方协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________

法定代表人（签字）：____________

乙方（签字）：____________

日期：____________

主要条款：

一、必威体育官网网址条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。

2.乙方不得以任何形式泄露、传播或使用甲方的必威体育官网网址信息，包括但不限于口头、书面、电子或其他方式。

3.乙方离职后，必威体育官网网址义务不因离职而终止，乙方应继续遵守必威体育官网网址义务，直至甲方的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息不再具有商业价值或甲方另行通知。

二、服务内容

1.乙方在甲方任职期间，应按照甲方的要求，履行其岗位职责，完成甲方分配的工作任务。

2.乙方应保证其提供的服务符合甲方的预期和行业标准，确保服务质量。

三、质量标准

1.乙方提供的服务应达到甲方规定的质量标准，如甲方未明确质量标准，乙方应按照行业标准提供服务。

2.乙方应定期向甲方汇报工作进展和质量情况，接受甲方对服务质量的监督和检查。

四、价格支付

1.甲乙双方就乙方提供的服务价格达成一致，具体金额及支付方式如下：

a.乙方月工资为人民币______元；

b.乙方服务期间，甲方应按月支付乙方工资；

c.乙方离职后，甲方应按照本协议约定的竞业限制补偿金支付标准支付乙方竞业限制补偿金。

2.乙方提供的服务如超出合同约定的范围，超出部分的价格及支付方式另行协商确定。

五、违约责任

1.若甲方未能按照协议约定支付乙方工资或竞业限制补偿金，甲方应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的_____%。

2.若乙方违反必威体育官网网址条款，泄露甲方必威体育官网网址信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

3.若乙方未能按照协议约定履行服务内容，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

六、争议解决

1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

七、其他

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本协议的修改、补充或变更，均应以书面形式作出，并经甲乙双方签字（或盖章）后生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务的进一步详细说明：

一、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照协议约定履行岗位职责，完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方提供的服务符合质量标准。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要，调整乙方的岗位职责和工作任务。

4.甲方应按照协议约定支付乙方工资及竞业限制补偿金，并保证支付及时、足额。

5.甲方有权解除本协议，但需提前______天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

6.甲方有义务对乙方在任职期间所获取的必威体育官网网址信息进行保护，不得泄露给第三方。

7.甲方有义务为乙方提供必要的培训和工作条件