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2024年度建筑工程劳务用工管理服务协议

本合同目录一览

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期及有效期

1.3合同背景及目的

1.4合同范围及内容

2.1劳务用工计划

2.2劳务人员资质要求

2.3劳务人员招聘与培训

2.4劳务人员工资及福利待遇

3.1工程进度与节点

3.2工程质量要求

3.3工程安全与环保

3.4工程验收与交付

4.1劳务用工管理责任

4.2劳务用工协调与沟通

4.3劳务用工纠纷处理

4.4劳务用工资料管理

5.1合同费用及支付方式

5.2预付款及进度款

5.3结算及竣工结算

5.4违约责任及赔偿

6.1合同变更及解除

6.2合同终止及后续事宜

6.3合同争议解决方式

6.4合同生效及终止条件

7.1合同必威体育官网网址条款

7.2不可抗力条款

7.3法律适用及管辖

7.4合同附件

8.1劳务人员名册

8.2工程进度表

8.3工程质量检测报告

8.4工程安全与环保检查记录

8.5工资及福利发放记录

9.1合同履行过程中的变更及通知

9.2合同履行过程中的争议解决

9.3合同履行过程中的其他事项

10.1合同解除后的债权债务处理

10.2合同解除后的资料移交

10.3合同解除后的其他事项

11.1合同履行过程中的监督检查

11.2合同履行过程中的问题反馈

11.3合同履行过程中的改进措施

12.1合同履行过程中的信息必威体育官网网址

12.2合同履行过程中的责任追究

12.3合同履行过程中的其他事项

13.1合同履行过程中的违约责任

13.2合同履行过程中的赔偿方式

13.3合同履行过程中的其他事项

14.1合同解除后的后续事宜处理

14.2合同解除后的争议解决

14.3合同解除后的其他事项

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1.1甲方（用人单位）名称：____________________

1.1.2甲方（用人单位）地址：____________________

1.1.3甲方（用人单位）法定代表人：____________________

1.1.4乙方（劳务人员）名称：____________________

1.1.5乙方（劳务人员）地址：____________________

1.1.6乙方（劳务人员）法定代表人：____________________

第二条合同签订日期及有效期

2.1.1本合同签订日期为：____________________

2.1.2本合同有效期为：____年____月____日至____年____月____日

第三条合同背景及目的

3.1.1甲方因____________________（工程名称）项目需要，需乙方提供劳务用工服务。

3.1.2本合同目的在于明确甲乙双方在劳务用工管理服务过程中的权利、义务和责任。

第四条合同范围及内容

4.1.1乙方负责为甲方提供的劳务用工服务包括：____________________（具体工作内容）。

4.1.2乙方应按照甲方要求，在规定的时间内完成工作任务。

第五条劳务用工计划

5.1.1甲方应在合同签订后____日内，向乙方提供详细的劳务用工计划。

5.1.2乙方应根据甲方提供的劳务用工计划，安排劳务人员到岗。

第六条劳务人员资质要求

6.1.1.1身体健康，能够适应工作要求；

6.1.1.2具备相应工种的操作技能和资格证书；

6.1.1.3无犯罪记录。

6.1.2甲方有权对乙方提供的劳务人员进行资质审查。

第七条劳务人员招聘与培训

7.1.1乙方负责劳务人员的招聘工作，确保人员资质符合要求。

7.1.2乙方应对劳务人员进行岗前培训，培训内容包括：

7.1.2.1工作流程及安全操作规程；

7.1.2.2公司规章制度及劳动纪律；

7.1.2.3工作职责及考核标准。

7.1.3甲方有权对乙方的招聘与培训工作进行监督。

第八条合同费用及支付方式

8.1.1本合同劳务用工服务费用总额为：人民币____元整。

8.1.2支付方式：

8.1.2.1预付款：合同签订后____日内，乙方收到甲方支付的人民币____元作为预付款。

8.1.2.2进度款：按工程进度分期支付，具体支付比例及时间节点由双方另行约定。

8.1.3甲方应在约定的时间内支付款项，逾期支付的，应向乙方支付____%的违约金。

第九条预付款及进度款

9.1.1预付款用于支付乙方前期人员招募、培训等费用。

9.1.2进度款根据工程进度及乙方实际完成的工作量进行支付。

9.1.3甲方应在收到乙方提交的进度款申请及相关证明材料后____日内支付进度款。

第十条结算及竣工结算

10.1.1合同竣工