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儿科发展规划
**市**区人民医院儿科,2003年从内儿科脱离出来,正式单独组建。经过10余年的发展,2019年新生儿科分开单独设置。是专注于儿童预防保健、疾病救助及治疗的专科科室,为儿童提供全方位、高品质的医疗服务,秉承“以患儿为中心,以专家为核心,精湛演绎技术,关爱体现服务”的宗旨,以“儿童乐园式”就医环境为特色,以差异化服务为亮点,打造**区示范性儿童特色专科科室。环境整洁明亮,设施齐全。但我科在规模上、水平上,人才队伍建设上,距离市级重点学科建设要求仍差之甚远,为缩小差距,努力成为市级重点学科,结合我院实际情况制定儿科未来三年发展规划如下:
拟开展新技术新项目:儿童神经心理发育的评估等。
人才引进:(一)1-2名硕士研究生,有助于提高科室的科研能力。
人才培养:(一)职称建设,不断提升科室人员职称,优化科室职称结构,到2023年底,科室将建成一支拥有1名主任医师,2名副主任医师、5名主治医师、4名住院医师的技术团队;(二)不断提高科室人员医疗技术水平,培养技术骨干:1、短期培训、学术交流;2、针对有良好专业基础的同志根据科室发展规划进程选派相应人员外出进修学习。
科研教学:(一)力争2024年底完成3个课题立项,完成1-2个课题,发表省级以上学术论文2篇以上;(二)做好科室人员培训,实习生、进修生带教;(三)学习兄弟科室成功经验,争取举办3项以上省级继续教育活动,举办3次以上学科进修班;(四)通过对口支援、技术下乡等活动深入基层进行技术交流及技术指导。
儿科:夏**
2022年12月14日
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