2024年食品配料部门员工必威体育官网网址协议版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年食品配料部门员工必威体育官网网址协议版B版

本合同目录一览

1.定义与术语

1.1必威体育官网网址信息

1.2商业秘密

1.3竞争对手

1.4离职员工

2.必威体育官网网址义务

2.1必威体育官网网址信息的保护

2.2不得泄露必威体育官网网址信息

2.3不得使用必威体育官网网址信息进行个人谋取利益

2.4不得将必威体育官网网址信息提供给竞争对手

3.必威体育官网网址期限

3.1必威体育官网网址信息的保护期限

3.2离职员工的必威体育官网网址义务期限

4.必威体育官网网址措施

4.1采取合理措施保护必威体育官网网址信息

4.2对必威体育官网网址信息的使用和存储进行限制

4.3必威体育官网网址信息的传输和处理

5.违反必威体育官网网址协议的后果

5.1离职员工违反必威体育官网网址协议的后果

5.2雇主对违反必威体育官网网址协议的追责

6.必威体育官网网址协议的终止

6.1必威体育官网网址协议的终止条件

6.2终止后的必威体育官网网址义务

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2适用法律

8.合同的修改和补充

8.1合同的修改

8.2合同的补充

9.权利和义务的转让

9.1必威体育官网网址信息的转让

9.2必威体育官网网址义务的转让

10.通知与送达

10.1通知的方式和时间

10.2送达的方式和时间

11.法律适用与争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决方式

12.合同的生效与终止

12.1合同的生效条件

12.2合同的终止条件

13.其他条款

13.1合同的完整性和独立性

13.2合同的解释权

14.附件

14.1必威体育官网网址信息清单

14.2必威体育官网网址协议的修订历史记录

第一部分：合同如下：

第一条定义与术语

1.1必威体育官网网址信息

必威体育官网网址信息是指在本合同有效期内，甲方提供给乙方或者乙方在履行职务过程中产生的，不为公众所知晓的、具有经济价值并能为甲方带来竞争优势的信息。必威体育官网网址信息包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、供应商信息等。

1.2商业秘密

商业秘密是指必威体育官网网址信息中具有商业价值的部分，包括但不限于产品配方、生产工艺、市场策略、销售数据等。

1.3竞争对手

竞争对手是指在业务领域内与甲方存在直接或间接竞争关系的企业或个人。

1.4离职员工

离职员工是指在本合同有效期内，因任何原因与甲方解除劳动合同的员工。

第二条必威体育官网网址义务

2.1必威体育官网网址信息的保护

乙方同意在合同有效期内和解除合同后继续承担必威体育官网网址义务，对甲方的必威体育官网网址信息进行严格保护，确保必威体育官网网址信息不被泄露、复制、传播、披露或者以其他任何方式损害。

2.2不得泄露必威体育官网网址信息

乙方不得将必威体育官网网址信息泄露给任何第三方，包括但不限于竞争对手、朋友、家人等。

2.3不得使用必威体育官网网址信息进行个人谋取利益

乙方不得利用必威体育官网网址信息为自己或他人谋取不正当利益，包括但不限于利用必威体育官网网址信息开展与甲方业务相同或相似的经营活动。

2.4不得将必威体育官网网址信息提供给竞争对手

乙方不得将必威体育官网网址信息提供给竞争对手，也不得协助竞争对手利用必威体育官网网址信息。

第三条必威体育官网网址期限

3.1必威体育官网网址信息的保护期限

本合同项下的必威体育官网网址信息保护期限为自乙方知悉该必威体育官网网址信息之日起算，持续至该必威体育官网网址信息成为公开信息之日止。

3.2离职员工的必威体育官网网址义务期限

离职员工的必威体育官网网址义务期限为自离职之日起算，持续至该必威体育官网网址信息成为公开信息之日止。

第四条必威体育官网网址措施

4.1采取合理措施保护必威体育官网网址信息

乙方应采取一切合理的措施保护必威体育官网网址信息，确保必威体育官网网址信息的安全。

4.2对必威体育官网网址信息的使用和存储进行限制

乙方应对必威体育官网网址信息的使用和存储进行限制，确保必威体育官网网址信息仅在必要的范围内使用，并采取加密、标记等手段防止必威体育官网网址信息的泄露。

4.3必威体育官网网址信息的传输和处理

乙方在处理和传输必威体育官网网址信息时，应采取安全可靠的方式，确保必威体育官网网址信息不被非法截获、篡改或泄露。

第五条违反必威体育官网网址协议的后果

5.1离职员工违反必威体育官网网址协议的后果

如离职员工违反本合同必威体育官网网址义务，甲方有权要求离职员工承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失、支付违约金等。

5.2雇主对违反必威体育官网网址协议的追责

如乙方违反本合同必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失、支付违约金等。

第六条必威体育官网网址协议的终止

6.1必威体育官网网址协议的终止条件

（1）双方协商一致解除；

（2）合同期限届满；

（3）一方违反合同约定，对方有权解除；

（4）法律规定或者双方约定的其他终止条件。

6.2终止后的必威体育官网网址义务

本合同终止后，乙方仍应承担本合同项下的必威体育官网网址义务，直至必威体育官网网址信息成为公开信息之日止。

第八条争议解决

8.1争议解决方式

凡因本合同引起的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

8.2适用法律

本合同的订立、