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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年项目临时工合同样本1
本合同目录一览
1.第一条合同主体及定义
1.1第二条合同签订主体
1.2第三条临时工作内容
1.3第四条合同期限
2.第五条工作时间和休息休假
2.1第五条第一款工作时间
2.2第五条第二款休息休假
3.第六条劳动报酬
3.1第六条第一款工资标准
3.2第六条第二款工资发放
3.3第六条第三款奖金及福利
4.第七条社会保险
4.1第七条第一款保险种类
4.2第七条第二款保险缴纳
5.第八条劳动保护和职业危害防护
5.1第八条第一款劳动保护
5.2第八条第二款职业病防护
6.第九条劳动争议解决
6.1第九条第一款协商解决
6.2第九条第二款调解解决
6.3第九条第三款仲裁解决
6.4第九条第四款诉讼解决
7.第十条合同变更、解除和终止
7.1第十条第一款合同变更
7.2第十条第二款合同解除
7.3第十条第三款合同终止
8.第十一条违约责任
8.1第十一条第一款违约情形
8.2第十一条第二款违约责任
9.第十二条争议解决
9.1第十二条第一款争议范围
9.2第十二条第二款解决方式
10.第十三条必威体育官网网址条款
10.1第十三条第一款必威体育官网网址内容
10.2第十三条第二款必威体育官网网址期限
10.3第十三条第三款违约责任
11.第十四条附则
11.1第十四条第一款合同生效
11.2第十四条第二款合同副本
第一部分:合同如下:
第一条合同主体及定义
1.1第二条合同签订主体
1.2第三条临时工作内容
乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的地点和时间内,完成甲方指定的临时工作。具体工作内容如下:
(1)工作性质:[具体工作性质]
(2)工作地点:[具体工作地点]
(3)工作时间:[具体工作时间]
(4)工作内容:[具体工作内容]
1.3第四条合同期限
本合同自双方签订之日起生效,至乙方完成临时工作并经甲方确认之日起终止。
第二部分:工作时间和休息休假
2.1第五条工作时间和休息休假
乙方按照甲方的工作时间要求进行工作,确保按时到岗上班。在工作期间,乙方应遵守甲方的考勤制度。
第三部分:劳动报酬
3.1第六条劳动报酬
乙方的工资标准为:[具体工资标准],工资发放时间为:[具体工资发放时间]。
3.2第六条第二款工资发放
甲方每月[具体日期]前向乙方支付上一月度的工资。甲方支付工资时,应向乙方提供工资条,乙方有权对工资条上的工资数额进行核对。
3.3第六条第三款奖金及福利
乙方按照甲方的规定享有奖金及福利。甲方根据乙方的实际工作表现和甲方经济效益情况,可给予乙方适当的奖金。甲方提供给乙方的福利包括但不限于:[具体福利内容]。
第四部分:社会保险
4.1第七条保险种类
甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2第七条第二款保险缴纳
甲方按照国家和地方规定的社会保险缴费比例,为乙方缴纳社会保险。乙方应负担的个人部分由甲方代扣代缴。
第五部分:劳动保护和职业危害防护
5.1第八条劳动保护
甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。
5.2第八条第二款职业病防护
甲方应采取有效措施,预防职业病的发生。甲方应为乙方提供必要的个人防护用品,并对乙方进行职业病防治知识的培训。
第六部分:劳动争议解决
6.1第九条协商解决
双方在发生劳动争议时,应通过协商解决。协商不成的,可以寻求其他解决方式。
6.2第九条第二款调解解决
双方可以共同向劳动争议调解组织申请调解。调解不成的,可以申请仲裁或提起诉讼。
6.3第九条第三款仲裁解决
双方在发生劳动争议时,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
6.4第九条第四款诉讼解决
对仲裁裁决不服的,一方或双方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七部分:合同变更、解除和终止
7.1第十条合同变更
任何一方不得单方面变更本合同。如双方同意变更合同,应签订书面变更协议。
7.2第十条第二款合同解除
双方同意解除本合同时,应签订书面解除协议,并办理相关手续。
7.3第十条第三款合同终止
(1)合同期限届满,双方未续签;
(2)乙方完成临时工作,并经甲方确认;
(3)双方约定的其他终止情形。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。双方签字(或盖章)后,本合同立即生效。
第八部分:违约责任
8.1第十一条违约
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