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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年零售店店长专属聘用协议

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）：（公司全称）

1.2乙方（受聘方）：（店长姓名）

第二条聘用岗位及职责

2.1乙方担任甲方零售店的店长，负责店铺的日常运营和管理。

第三条聘用期限

3.1本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日。

第四条薪资待遇

4.1甲方每月支付给乙方的工资为（具体金额）。

4.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。

第五条绩效考核

5.1甲方根据乙方的业绩和表现，进行定期绩效考核。

第六条培训与发展

6.1甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

第七条必威体育官网网址协议

7.1乙方同意在合同期限内及结束后，对甲方的商业机密和客户信息予以必威体育官网网址。

第八条违约责任

8.1如乙方违反本合同的规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第九条争议解决

9.1对于因本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条合同的生效、变更和解除

10.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.2任何一方不得单方面变更或解除本合同，除非得到对方的书面同意。

第十一条附件

本合同附件包括：（附件名称列表）。

第十二条其他约定

双方对于本合同未涉及的事项，可另行协商并签订补充协议。

第十三条法律适用

本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

第十四条合同的签署

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字盖章后即具有法律效力。

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（聘用方）：（公司全称），成立于（成立时间），注册地址为（注册地址），法定代表人为（法定代表人）。

1.2

乙方（受聘方）：（店长姓名），性别为（性别），身份证号码为（身份证号码），联系方式为（联系方式）。

第二条聘用岗位及职责

2.1乙方担任甲方零售店的店长，负责店铺的日常运营和管理，包括但不限于货品管理、销售管理、人员管理、客户服务等。

2.2乙方应具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，确保店铺的正常运营和业绩的持续提升。

2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。

第三条聘用期限

3.1本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日。

3.2除非双方另有约定，否则合同到期后自动终止。

第四条薪资待遇

4.1甲方每月支付给乙方的工资为（具体金额），支付方式为银行转账。

4.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

第五条绩效考核

5.1甲方根据乙方的业绩和表现，进行定期绩效考核。

5.2乙方的绩效考核结果将作为评定薪资待遇、晋升、奖惩等的依据。

第六条培训与发展

6.1甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会，以提升乙方的工作能力和业绩。

6.2乙方应积极参与甲方的培训和开发活动，提升自身的专业技能。

第七条必威体育官网网址协议

7.1乙方同意在合同期限内及结束后，对甲方的商业机密和客户信息予以必威体育官网网址。

7.2乙方不得以任何方式泄露、转让或允许他人使用甲方的商业机密和客户信息。

7.3乙方违反必威体育官网网址协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权解除本合同。

第八条违约责任

8.1如乙方违反本合同的规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

8.2乙方的违约行为包括但不限于：严重违反甲方的规章制度、未经甲方同意擅自离职、泄露甲方的商业机密和客户信息等。

8.3甲方解除合同的，乙方应支付甲方违约金，违约金的具体金额双方另行约定。

第九条争议解决

9.1对于因本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

9.2

双方同意仲裁作为解决争议的方式，仲裁地点为（仲裁地点），仲裁机构为（仲裁机构）。

第十条合同的生效、变更和解除

10.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

10.2任何一方不得单方面变更或解除本合同，除非得到对方的书面同意。

10.3本合同的变更或解除，应采取书面形式，并由双方签字盖章确认。

第十一条附件

本合同附件包括：（附件名称列表）。

第十二条其他约定

双方对于本合同未涉及的事项，可另行协商并签订补充协议。

第十三条法律适用

本合同的签订、效力、解释