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人资行政专业技能培训
培训新人的专业技能
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Agenda
关键专业技能
介绍人资行政
个人专业发展
培训方法
专业素养和绩效
01.关键专业技能
人资行政关键专业技能介绍
寻找最佳解决方案
组织协调
人际沟通
02.介绍人资行政
人资行政的工作内容和技能要求介绍
常见人资行政培训
人资行政专业要求
人资行政工作职责
03.个人专业发展
制定个人发展计划与积极学习机会
参与培训学习的必要性
个人发展计划
04.培训方法
人资行政岗位培训方法介绍
导师指导:精准辅导
实践案例
培训课程:专业指导
05.专业素养和绩效
提升人资行政岗位素养与绩效改进
提高工作绩效
提升人资行政素养
持续学习与交流活动
Thankyou
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