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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年标准化学校教师聘任合同模板版B版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1学校简介
1.2教师简介
第二条:聘任岗位及职责
2.1聘任岗位
2.2岗位职责
第三条:聘任期限
3.1聘任起始日期
3.2聘任终止日期
第四条:薪资待遇
4.1基本工资
4.2绩效工资
4.3福利待遇
第五条:培训与发展
5.1培训机会
5.2专业发展
第六条:工作时间和休息休假
6.1工作时间
6.2休息休假
第七条:劳动纪律和职业道德
7.1劳动纪律
7.2职业道德
第八条:必威体育官网网址协议
8.1必威体育官网网址内容
8.2必威体育官网网址期限
第九条:合同的解除和终止
9.1解除条件
9.2终止条件
第十条:争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3法律途径
第十一条:合同的变更
11.1变更条件
11.2变更程序
第十二条:其他约定
12.1社会保险
12.2公积金
12.3补充保险
第十三条:合同的签署与生效
13.1签署日期
13.2生效日期
第十四条:合同的附件
14.1附件一:教师个人简历
14.2附件二:岗位职责描述
14.3附件三:薪资结构说明
14.4附件四:培训计划
14.5附件五:必威体育官网网址协议具体内容
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1学校简介
学校全称:省市区学校
学校性质:公立完全中学
学校地址:省市区街道号
1.2教师简介
教师姓名:X
性别:X
出生日期:年月日
教师资格证书编号:
专业技术职称:X
第二条:聘任岗位及职责
2.1聘任岗位
聘任岗位:X(学科)教师
2.2岗位职责
(1)认真贯彻执行国家的教育方针、政策和学校的各项规章制度,完成教育教学工作任务;
(2)积极参加教学研究和学术活动,提高教育教学质量;
(3)关心学生的思想、学习和生活,做好学生的思想政治工作;
(4)认真履行教师职责,做好学校的各项工作;
(5)参加学校组织的继续教育和业务培训,提高自身教育教学能力。
第三条:聘任期限
3.1聘任起始日期
2024年9月1日
3.2聘任终止日期
2027年8月31日
第四条:薪资待遇
4.1基本工资
按照学校规定的教师基本工资标准执行。
4.2绩效工资
按照学校规定的教师绩效工资分配办法执行。
4.3福利待遇
(1)按照国家和学校规定享受带薪休假;
(2)按照学校规定享受医疗、养老、失业、工伤和生育保险;
(3)学校为教师提供住房补贴或住房优惠;
(4)学校为教师提供子女入学优惠;
(5)学校为教师提供培训、进修和学术交流的机会。
第五条:培训与发展
5.1培训机会
学校将为教师提供定期的业务培训、教育教学研讨和学术交流的机会。
5.2专业发展
学校支持教师参加国家级、省级、市级教育教学比赛、研讨会和学术活动,对取得优异成绩的教师给予表彰和奖励。
第六条:工作时间和休息休假
6.1工作时间
教师按照学校规定的工作时间上班,每周工作时间不超过40小时。
6.2休息休假
教师按照国家和学校规定的节假日、带薪休假制度享受休息休假。
第七条:劳动纪律和职业道德
7.1劳动纪律
教师应遵守学校的各项规章制度,按时到校,按时上课,按时完成教育教学任务。
7.2职业道德
教师应遵守职业道德规范,关爱学生,尊重学生的人格,为人师表,教书育人,不得从事有偿家教和兼职活动。
第八条:必威体育官网网址协议
8.1必威体育官网网址内容
教师应保守学校的商业秘密、教学资料、学生信息等机密信息,不得泄露给第三方。
8.2必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同生效之日起至合同终止之日止。
第九条:合同的解除和终止
9.1解除条件
(1)教师因个人原因提出辞职的;
(2)学校因教师严重违反劳动纪律和职业道德的;
(3)学校因教育政策调整、机构改革等原因需要解除合同的。
9.2终止条件
(1)教师达到法定退休年龄的;
(2)教师因健康原因不能继续从事教育教学工作的;
(3)学校因教师死亡等原因需要终止合同的。
第十条:争议解决
10.1协商解决
合同双方在发生争议时,应通过友好协商的方式解决。
10.2调解解决
如协商无果,可向学校所在地的人民调解委员会申请调解。
10.3法律途径
如调解不成,任何一方均有权向学校所在地的人民法院提起诉讼。
第十一条:合同的变更
11.1变更条件
合同双方在签订合同时,如需变更合同内容,应协商一致并签订书面变更协议。
11.2变更程序
变更协议应经双方签字盖章后生效,具有同等法律效力。
第
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