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2025年事业单位招录公共基础知识公文与管理-试卷10_真题(含答案与解析)-交互.pdfVIP

2025年事业单位招录公共基础知识公文与管理-试卷10_真题(含答案与解析)-交互.pdf

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先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。——范仲淹

事业单位招录公共基础知识(公文与管理)-试卷10

(总分60,做题时间90分钟)

1.单项选择题

1.

美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素

外,还包括()。

SSS_SINGLE_SEL

A组织结构

B领导方式

C礼仪和庆典

D企业行为

分值:2

答案:C

解析:美国学者阿伦.肯尼迪和特伦斯.迪尔在合著的《西方企业文化》中认为

企业文化包括五要素:企业环境、价值观、英雄人物、礼仪和庆典、文化网

络。企业环境是形成某种文化时最大的影响因素;价值观是基石,是成功哲学

的精髓;英雄人物是价值观的人格化和组织力量的集中体现者;礼仪和庆典是

传播和强化公司文化的重要形式;文化网络是公司价值观和英雄轶事的“载

体”,是通道。

2.

从创新发生的时期来看,创新分为()。

SSS_SINGLE_SEL

A局部创新和整体创新

B消极防御型创新和积极攻击型创新

C系统初建期的创新和运行中的创新

D自发创新和有组织的创新

分值:2

答案:C

解析:从创新发生的时期来看,创新分为系统初建期的创新和运行中的创新。

故本题正确答案选C。

3.

从逻辑关系上说,制订计划本身实际上构成了控制过程的()。

SSS_SINGLE_SEL

A第一步

B第二步

C第三步

D第四步

分值:2

答案:A

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

解析:从逻辑关系上说,制订计划本身实际上构成控制过程的第一步。但由于

计划相对说来都比较简要,不可能对组织运行的各方面都制定出非常具体的工

作标准,所以,一般来说,计划目标并不可能直接地用作控制的标准。所以选

A。

4.

公司内部经常进行信息传递,常用的书面交流形式是()。

SSS_SINGLE_SEL

A备忘录

B信件

C通知

D报告

分值:2

答案:A

解析:信息传递的方式有口头、书面、非语言三种,选项A、B、C、D均为书面

传递的方式,其中备忘录是公司内部较常用的书面交流方式,用于提醒会议日

程、任务目标等重要事宜。与信件相比,备忘录较为简短,使用方便。

5.

利用经济杠杆如税收、价格、信贷进行控制的手段叫()。

SSS_SINGLE_SEL

A直接控制

B间接控制

C反馈控制

D前馈控制

分值:2

答案:B

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