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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024年规范化劳务输出协议模板版B版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳务输出单位)
1.3丙方(劳动者)
第二条:劳务输出内容
2.1劳务输出人数
2.2劳务输出岗位及职责
2.3劳务输出期限
第三条:劳务输出人员的招聘与选拔
3.1招聘渠道
3.2选拔标准
3.3招聘流程
第四条:劳务输出人员的培训与管理
4.1培训内容
4.2培训时间
4.3管理责任
第五条:劳动者的劳动权益保障
5.1劳动报酬
5.2工作时间
5.3休息休假
5.4社会保险
5.5劳动安全卫生
第六条:合同的履行与监督
6.1甲方监督乙方履行合同
6.2乙方监督丙方履行合同
第七条:合同的变更与解除
7.1合同变更条件
7.2合同解除条件
第八条:违约责任
8.1甲方违约责任
8.2乙方违约责任
8.3丙方违约责任
第九条:争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4诉讼解决
第十条:合同的生效、终止与续签
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同续签条件
第十一条:必威体育官网网址条款
11.1必威体育官网网址内容
11.2必威体育官网网址期限
11.3违约责任
第十二条:知识产权保护
12.1知识产权归属
12.2侵权责任
第十三条:不可抗力
13.1不可抗力事件
13.2不可抗力事件的后果处理
第十四条:其他条款
14.1合同的书面形式
14.2合同的修改和补充
14.3合同的解除和终止
14.4合同的解释权归属
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位):指根据中国法律设立,具备合法营业执照或登记证书,能够独立承担民事责任的企业、事业单位、社会团体等组织。
1.2乙方(劳务输出单位):指根据中国法律设立,具备合法营业执照或登记证书,专业从事劳务输出业务的企业。
1.3丙方(劳动者):指乙方根据甲方要求招聘并派遣至甲方从事劳动工作的自然人。
第二条:劳务输出内容
2.1劳务输出人数:乙方根据甲方需求,同意向甲方派遣指定数量的丙方劳动者。
2.2劳务输出岗位及职责:乙方应根据甲方的要求,派遣丙方至甲方指定的岗位,并根据岗位需要,明确丙方的职责。
2.3劳务输出期限:自丙方到达甲方指定工作地点并开始工作之日起,至甲方通知乙方终止劳务输出之日止。
第三条:劳务输出人员的招聘与选拔
3.1招聘渠道:乙方应通过合法渠道进行招聘,包括但不限于招聘网站、社交媒体、招聘会等。
3.2选拔标准:乙方应根据甲方提供的岗位需求,设定合理的选拔标准,包括丙方的学历、工作经验、技能等。
3.3招聘流程:乙方应按照招聘流程,对符合条件的应聘者进行筛选,组织面试、考核等环节,确保选拔到岗的丙方符合甲方需求。
第四条:劳务输出人员的培训与管理
4.1培训内容:乙方应对丙方进行必要的岗位技能培训,包括但不限于岗位操作流程、安全知识、公司文化等。
4.2培训时间:乙方应在丙方上岗前完成培训,确保丙方能够胜任工作。
4.3管理责任:乙方应对丙方的工作表现、考勤等进行管理,确保丙方按照甲方的要求履行劳动合同。
第五条:劳动者的劳动权益保障
5.1劳动报酬:甲方应按照合同约定,按时足额支付丙方的工资、奖金等劳动报酬。
5.2工作时间:甲方应遵守国家关于工作时间的规定,确保丙方的工作时间符合法律法规要求。
5.3休息休假:甲方应遵守国家关于休息休假的规定,确保丙方享有法定的休息休假权益。
5.4社会保险:甲方应依法为丙方参加社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.5劳动安全卫生:甲方应按照国家关于劳动安全卫生的规定,提供安全的工作环境,确保丙方的人身安全。
第六条:合同的履行与监督
6.1甲方监督乙方履行合同:甲方有权对乙方履行合同的情况进行监督,包括但不限于丙方的招聘、培训、管理等。
6.2乙方监督丙方履行合同:乙方应监督丙方按照甲方的要求履行劳动合同,确保丙方的工作质量和效率。
第八条:违约责任
8.1甲方违约责任:如甲方未按照约定支付劳动报酬、提供劳动条件等,应承担违约责任,向乙方支付违约金,并承担因此给乙方造成的一切损失。
8.2乙方违约责任:如乙方未按照约定履行招聘、培训、管理等义务,应承担违约责任,向甲方支付违约金,并承担因此给甲方造成的一切损失。
8.3丙方违约责任:如丙方未按照约定履行劳动合同,应承担违约责任,向甲方支付违约金,并承担因此给甲方造成的一切损失。
第九条:争议解决
9.1协商解决:甲乙双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好
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