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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年通用试用期工作合同

本合同目录一览

1.合同签订背景及依据

1.1合同签订的法律依据

1.2合同签订的政策依据

1.3合同签订的背景说明

2.合同主体

2.1用人单位信息

2.2员工信息

3.合同期限

3.1试用期起始日期

3.2试用期结束日期

3.3正式劳动合同签订条件

4.岗位职责

4.1岗位工作内容

4.2岗位工作要求

4.3岗位工作职责

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

5.2休息休假规定

5.3特殊情况下的工作时间安排

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资支付方式及时间

7.社会保险与住房公积金

7.1社会保险缴纳

7.2住房公积金缴纳

7.3保险待遇及缴纳比例

8.福利待遇

8.1带薪年假

8.2婚假、产假、陪产假

8.3病假、事假等福利待遇

9.劳动纪律与必威体育官网网址

9.1劳动纪律要求

9.2必威体育官网网址义务

9.3违约责任

10.解除与终止合同

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止合同程序

11.违约责任

11.1用人单位违约责任

11.2员工违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.其他约定事项

13.1合同附件

13.2合同生效条件

13.3合同变更与解除

14.合同签订与生效

14.1合同签订日期

14.2合同生效日期

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

第一条合同签订背景及依据

1.1合同签订的法律依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。

1.2合同签订的政策依据

根据国家及地方相关政策规定，为保障员工合法权益，规范劳动关系，双方签订本合同。

1.3合同签订的背景说明

第二条合同主体

2.1用人单位信息

甲方名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

2.2员工信息

乙方姓名：____________________

身份证号码：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

联系电话：____________________

第三条合同期限

3.1试用期起始日期

本合同试用期自____年__月__日起计算。

3.2试用期结束日期

本合同试用期至____年__月__日结束。

3.3正式劳动合同签订条件

试用期满，经甲乙双方考核合格，甲乙双方应签订正式劳动合同。

第四条岗位职责

4.1岗位工作内容

乙方在甲方担任____________________岗位，具体工作内容如下：

（此处列出乙方具体工作内容）

4.2岗位工作要求

（此处列出乙方应具备的条件）

4.3岗位工作职责

（此处列出乙方应履行的职责）

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

乙方每周工作五天，每天工作八小时，每周工作四十小时。

5.2休息休假规定

乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年假等休假待遇。

5.3特殊情况下的工作时间安排

在特殊情况下，甲方可根据业务需要安排乙方加班，加班工资按照国家相关规定支付。

第六条工资待遇

6.1基本工资

乙方试用期基本工资为人民币____元/月。

6.2奖金及津贴

乙方享有甲方规定的各类奖金及津贴。

6.3工资支付方式及时间

甲方每月__日支付乙方工资，工资支付方式为银行转账。

第七条社会保险与住房公积金

7.1社会保险缴纳

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2住房公积金缴纳

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

7.3保险待遇及缴纳比例

（此处列出社会保险及住房公积金的具体待遇及缴纳比例）

第八条福利待遇

8.1带薪年假

乙方在试用期内享有国家规定的带薪年假，具体年假天数根据实际工作年限确定。

8.2婚假、产假、陪产假

乙方符合国家法律法规规定的婚假、产假、陪产假条件的，甲方应予以批准，并支付相关待遇。

8.3病假、事假等福利待遇

乙方因患病或非因工负伤需要休息的，甲方应根据国家相关规定和实际情况给予病假待遇。事假等其他假期，甲方应予以批准，并支付相应工资。

第九条劳动纪律与必威体育官网网址

9.1劳动