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调色打板员培训及工作标准
2025/3/62调色员岗位要求
2025/3/63调色员岗位职责
2025/3/64调色中心新进员工〔调色员〕培训内容一、了解涂料根底知识。〔打印一份给新进员工〕1.1涂料的概念及作用1.2涂料的组成1.3涂料的种类1.4涂料的性能
2025/3/65调色中心新进员工〔调色员〕培训内容二、熟识公司产品结构，产品性能、型号及搭配。发放华润家具漆产品及施工手册和华润美式家具涂料及施工手册各一本。一个月后试卷考试。
2025/3/66调色中心新进员工〔调色员〕培训内容三、熟识涂装操作方法与技能〔由打板员负责培训〕(10天)3.1喷枪的使用练习。3.2打磨练习。3.3刮涂练习〔水灰、腻子〕。3.4油漆擦涂练习〔底得宝、有色士那〕。3.5油漆刷涂练习〔底得宝、透明底漆〕。3.6油漆喷涂练习〔透明底漆、透明面漆〕。
2025/3/67调色中心新进员工〔调色员〕培训内容四、常规涂装施工工艺的培训〔由打板员负责培训〕。〔20天〕4.1深木眼透明本色涂装工艺练习。4.2办公系列家具底着色全封闭/半开放涂装工艺练习。4.3面着色涂装工艺练习。4.4PU实色漆涂装工艺练习。
2025/3/68调色中心新进员工〔调色员〕培训内容五、调色培训。〔60天〕5.1掌握调色根底理论知识。〔打印一份给新进员工，一个月后试卷考试〕5.2安排调色员进行培训辅导。5.2.1PU、NC实色漆的调配及其遮盖力增减数据换算。5.2.2PU仿皮漆的调配。5.2.3修色剂、有色士那的调配及其浓度升降的数据换算。5.2.4有色透明面漆的调配。5.2.5格丽斯、木纹宝的调配。5.2.6银珠漆、闪银光漆的调配。
2025/3/69调色中心新进员工〔调色员〕培训内容六、熟识掌握调色中心调色程序，调色收色作业指导书，标准板的留样、使用和管理规定。
2025/3/610调色员成材标准能熟练调配各类产品颜色。熟练调色中心的调色程序。能熟练制作日常工作中各类色板。所调配颜色没有出现色差或报废品。熟练所有调色产品的性能.配比和施工方法。掌握操作各种样板及美式涂装样板的制作和施工。熟练公司所有产品的性能.配比和施工方法。工作作风严谨.有较强沟通能力和管理能力。根本能现场解决各类油漆涂装过程中常见弊病及防止措施。
2025/3/611调色员成长历程成长级别工作岗位评估考核时间工作技能学徒调色员三个月学习基本调色技术及制作样板，能独立调配各类产品颜色初级调色员半年能熟练调配各类产品颜色，熟悉调色中心的调色程序，能独立制作日常工作中各类产品的色板。中级调色员一年能熟练调配各类产品颜色，熟悉调色中心的调色程序，能熟练制作日常工作中各类产品的色板，所调配颜色没有出现色差投诉或报废品，熟悉所有调色产品的性能.配比和施工方法，熟悉公司所有产品的性能.配比和施工方法。高级调色员三年能熟练调配各类产品颜色，熟悉调色中心的调色程序，能熟练制作日常工作中各类产品的色板，所调配颜色没有出现色差投诉或报废品，熟悉所有调色产品的性能.配比和施工方法，熟练操作美式涂装的制作和施工，熟悉公司所有产品的性能.配比和施工方法，工作作风严谨.有较强的沟通能力和管理能力,具备培训中级调色员2-3人的能力
2025/3/612调色员每月工作考核
打板员行为标准
及工作标准
2025/3/614打板员岗位要求
2025/3/615打板员岗位职责
2025/3/616调色中心新进员工(打板员)培训内容一、了解涂料根底知识。1.1涂料的概念及作用1.2涂料的组成1.3涂料的种类1.4涂料的性能二、公司产品结构，产品性能、型号及搭配。发放华润家具漆产品及施工手册和华润美式家具涂料及施工手册各一本。一个月后试卷考试。
2025/3/617调色中心新进员工(打板员)培训内容三、掌握调色根底理论知识和调色技能。〔20天〕四、涂装操作方法与技能〔由打板员负责培训〕(20天)4.1喷枪的使用练习。4.2打磨练习。4.3刮涂练习〔水灰、腻子〕。4.4油漆擦涂练习〔底得宝、有色士那〕。4.5油漆刷涂练习〔底得宝、透明底漆〕。4.6油漆喷涂练习〔PU、NC、PE透明底漆、透明面漆、〕。
2025/3/618调色中心新进员工(打板员)培训内容
2025/3/619调色中心新进员工(打板员)培训内容六、掌握调色中心调色程序，打板员作业指导书，样板湿样的留样、使用和管理规定。七、掌握发放湿样的程序和湿样管理流程。
2025/3/620打板员成材标准
2025/3/621打板员成长历程成长级别工作岗位评估考核时间工作技能学徒打板员三个月学习制作样板技术及调色，能独立制作各类色板初级打板员半年能熟练制作各类产品
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