《工会工作展示课件》汇报.ppt

工会工作展示

欢迎辞与工会简介首先，我代表公司工会向大家表示热烈的欢迎！工会作为企业职工的娘家，一直致力于维护职工合法权益，促进企业和谐发展。本着“全心全意依靠职工”的方针，工会积极组织和开展各项工作，努力为职工创造良好的工作生活环境，为企业发展贡献力量。工会组织简介

工会组织架构工会主席[姓名]副主席[姓名]秘书长[姓名]委员[姓名]委员[姓名]委员[姓名]

工会的核心价值团结团结一致，共克时艰，共谋发展。民主民主参与，维护权益，推动进步。和谐和谐相处，共同进步，构建和谐劳动关系。服务全心全意服务职工，为职工办实事、做好事。

工会的使命与愿景使命维护职工合法权益，促进企业发展，建设和谐劳动关系。愿景成为职工信赖的娘家，企业发展的重要力量，和谐社会建设的积极参与者。

本次汇报内容概要1职工权益维护包括劳动合同管理、薪酬福利监督、工作场所安全健康等方面的工作。2民主管理与参与包括职工代表大会制度、民主评议干部工作、厂务公开制度落实等方面的工作。3职工素质提升包括技能培训、文化活动、学习型组织建设、职工书屋推广等方面的工作。4困难帮扶与关爱包括困难职工帮扶机制、送温暖活动、职工互助互济活动等方面的工作。5工会自身建设包括工会干部队伍建设、工会工作制度化规范化、工会经费管理等方面的工作。6特色工作展示介绍一些公司工会开展的特色工作，展示工会工作的创新与活力。7未来工作展望展望未来工会工作发展方向，继续为职工谋福利，为企业发展贡献力量。

第一部分：职工权益维护维护职工合法权益是工会的重要职责，我们始终坚持以职工为中心，维护职工的合法权益，保障职工的切身利益。

职工权益保障体系1法律法规依法维护职工权益，确保职工合法权益得到保障。2工会制度建立健全工会制度，为维护职工权益提供制度保障。3集体协商通过集体协商，维护职工利益，促进企业发展。4劳动争议调解建立健全劳动争议调解机制，及时有效化解劳动争议。5法律援助为职工提供法律援助，维护职工的合法权益。

劳动合同管理与监督合同签订严格按照法律法规要求，规范劳动合同签订程序，确保合同内容合法有效。合同履行督促企业履行劳动合同，保障职工的劳动权益。合同变更对合同变更进行监督，维护职工的合法权益。合同解除对合同解除进行监督，维护职工的合法权益。

薪酬福利制度监督制度制定参与薪酬福利制度制定，维护职工利益，促进企业发展。制度执行监督企业严格执行薪酬福利制度，保障职工的合法权益。制度调整参与制度调整，确保职工利益得到维护。

工作场所安全健康安全生产组织安全生产教育培训，提高职工安全意识，预防安全事故发生。安全检查定期进行安全检查，及时消除安全隐患，保障职工生命安全。应急救援建立健全应急救援体系，提高职工应对突发事件的能力。

职业病防治宣传1宣传教育开展职业病防治宣传教育，提高职工对职业病的认识，增强自我保护意识。2健康检查组织职工进行定期健康检查，及时发现职业病患病风险，预防职业病的发生。3防护措施督促企业采取必要的防护措施，降低职工职业病风险。

劳动争议调解案例案例一职工[姓名]因与公司发生劳动争议，工会介入调解，最终双方达成一致，避免了劳动争议升级。案例二职工[姓名]因[原因]与公司发生劳动争议，工会介入调解，最终双方达成一致，维护了职工的合法权益。案例三职工[姓名]因[原因]与公司发生劳动争议，工会介入调解，最终双方达成一致，避免了劳动争议升级。

法律援助服务介绍服务对象公司全体职工，尤其是经济困难、法律意识淡薄的职工。服务内容提供法律咨询、代写诉状、代理诉讼等法律援助服务。服务流程职工申请法律援助，工会组织审核，符合条件的职工可获得法律援助服务。

特殊群体权益保护女职工维护女职工的合法权益，积极开展“巾帼建功”活动。农民工维护农民工的合法权益，开展“农民工之家”建设。困难职工积极帮助困难职工，开展“送温暖”活动。

案例分享：权益维护成功案例在[年份]年，职工[姓名]因[原因]与公司发生劳动争议，工会介入调解，最终帮助职工[姓名]维护了其合法权益，取得了良好的社会效果。该案例充分体现了工会在维护职工合法权益方面发挥的重要作用。

第二部分：民主管理与参与民主管理是企业发展的重要保障，我们积极推动职工参与企业管理，促进企业健康发展。

职工代表大会制度选举代表按照规定程序选举职工代表，确保职工代表的代表性。1召开会议定期召开职工代表大会，听取职工意见，审议重要事项。2监督落实督促企业落实职工代表大会决议，保障职工的参与权和监督权。3

民主评议干部工作评议内容围绕干部作风、工作能力、廉洁自律等方面进行评议。评议方式采取民主测评、座谈交流、个别谈话等方式进行评议。评议结果评议结果作为干部考核的重要依据，促进干部队伍建设。

厂务公开制度落实公开内容企业经营状况、职工利益相关事项等重要信息进行公开。公开形式采取