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安全意识提升培训考试试题[复制]

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一、单项选择题（本大题共小题，每小题分，共分）

1、安全为了谁：（）。单选题[]

A、自己

B、工友同事

C、家人

D、企业、社会

E、以上都是(正确答案)

2、安全养成教育是一个情感的培育过程。一是，企业和员工建立感情，让员工知

道安全究竟为了谁，知道是为他好，管理者抓安全时就会减少很多阻力。二是

（）。[单选题]

A、二是，完善员工的人格。(正确答案)

B、二是，是指存在于自己内心深处安全意识，包括有关安全的道德观、价值观以

及思维方式、行为准则，是员工对企业各种安全管理措施的情感认同。

C、二是，好强逞能。

D、二是，简单应付。

3、关于危害识别，属于作业前需要做的是（）。[单选题]

A、员工要兼顾生产和安全的关系，不放松警惕，不麻痹大意，不放过任何一个疑

点。

B、要仔细检查，不给接班人员或者自己明天的工作留下隐患。

C、员工要根据作业任务进行全面识别，进行事故预想，按照流程进行巡回检查，

做好应急准备。正确答案()

4、安全培训是员工最大的（）单选题[]

A、福利(正确答案)

B、关怀

C、受益者

5、不伤害自己，是我们工作中必须做到的（）标准[单选题]

A、最低标准。正确答案()

B、最高标准。

C、最大标准

D、基础标准

二、判断题（本大题共15小题，每小题3分，共45分）

1、不伤害他人，是最起码的职业道德。[判断题]

对正确答案()

错

2、不被他人伤害，是难以做到而又必须做到的职业规范。判断题[]

对(正确答案)

错

3、只有知道“安全为了谁”，才能从“要我安全”变成“我要安全”[判断题]

对(正确答案)

错

4、安全的内涵：无危则安，无损则全。安全培训是员工最大的福利，安全管理是

对员工最好的关怀。[判断题]

对正确答案()

错

5、安全管理是严肃的爱，爱是最无效的安全管理。[判断题]

对

错正确答案()

6“”[

、三不伤害几乎涵盖了岗位员工所应遵守的现场安全管理规章所有的内容。判

断题]

对正确答案()

错

7、风险和危险不一样，风险是个更大范围的概念，它是危险事件出现的概率，表

示出现危险的可能性大致会有多大；风险的另外一个含义是，危险出现的后果严重

程度和损失的大小比例。[判断题]

对正确答案()

错

8、管理措施再严格，如果手忙脚乱，也不会滋生祸端。判断题[]

对

错正确答案()

9、发现隐患，当即就要采取行动。[判断题]

对(正确答案)

错

10、不忽视小概率事件，不放过可能性小的隐患，因为，再小的概率，一旦发生也

是百分之百的损失。[判断题]

对正确答案()

错

11、人在隐患没有变成祸患的时候，往往意识不到隐患的存在。[判断题]

对(正确答案)

错

12、从安全管理角度讲，防微杜渐，是安全的根本。而亡羊补牢已经晚了。判断[

题]

对正确答案()

错

13、员工在工作过程中没有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。判断题[]

对

错(正确答案)

14、根据分析，造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。

[判断题]

对正确答案()

错

15、安全教育培训是提高员工安全意识的重要手段。[判断题]

对(正确答案)

错

三、多选题（本大题共6小题，每小题5分，共30分）

1、侥幸心理的产生的客观原因是（）

A、不一定正确答案()

B、不确定(正确答案)

C、确定

D、没问题

2““

、安全管理的四严，说的是对待工作要有（）

A、严格的要求(正确答案)

B、严密的组织正确答案()