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协商一致解除劳动合同协议书范本7篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订了书面劳动合同，合同编号为[编号]。现因[具体协商解除原因]，甲、乙双方经协商一致，同意解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，确保双方解除劳动合同后的各项事宜得到妥善处理，特达成以下协议：

一、解除劳动合同的时间

甲、乙双方同意，自XXXX年XX月XX日起，双方解除劳动合同。

二、解除劳动合同的原因

甲、乙双方同意，因[具体协商解除原因]，双方解除该劳动合同。甲方已向乙方说明解除劳动合同的原因，乙方对此表示充分理解。

三、双方的权利和义务

1.甲方应在解除劳动合同前，将乙方的工资、奖金、津贴、补贴等应得待遇支付至XXXX年XX月XX日。对于乙方在解除劳动合同后可能产生的社会保险、住房公积金等费用，甲方已告知乙方相关规定，乙方对此表示充分理解。

2.乙方应在解除劳动合同前，将甲方交付的工作物品、办公设备等归还给甲方。乙方已确认已归还所有工作物品和办公设备，如有遗漏或损坏，乙方愿意承担相应的赔偿责任。

3.甲方应为乙方办理离职手续，包括社会保险、住房公积金等费用的结算。甲方已告知乙方离职手续的具体办理流程，乙方对此表示充分理解。

4.乙方应积极配合甲方完成离职手续的办理，确保离职手续顺利完成。乙方已确认将全力配合甲方完成离职手续的办理，如有任何疑问或问题，乙方愿意及时与甲方沟通解决。

四、必威体育官网网址义务

甲、乙双方同意，在解除劳动合同后，双方应对在劳动关系存续期间所知悉的对方的商业秘密、技术资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。必威体育官网网址期限为自解除劳动合同之日起至必威体育官网网址信息不再具有必威体育官网网址价值时止。

五、违约责任

甲、乙双方同意，在解除劳动合同后，如一方违反本协议中的任何条款，违约方应赔偿守约方因此遭受的一切损失（包括但不限于直接损失和间接损失）。对于违约方所应承担的赔偿责任，双方已进行了充分的沟通和协商，并已达成一致意见。

六、其他事宜

1.本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由甲、乙双方另行协商确定。协商不成的，双方可按劳动争议处理程序解决。

3.乙方在解除劳动合同后仍需遵守甲方的商业道德和行为规范等相关规定，不得损害甲方的利益和形象。乙方已确认已阅读并理解甲方的商业道德和行为规范等相关规定，愿意在解除劳动合同后继续遵守。

4.甲方在解除劳动合同后仍需对乙方的个人信息进行必威体育官网网址，不得将乙方的个人信息泄露给任何第三方。甲方已确认已制定并实施了严格的个人信息保护政策，能够确保乙方的个人信息不被泄露。

5.乙方在解除劳动合同后如有任何疑问或问题，可随时与甲方联系，甲方将尽力提供帮助和解答。乙方已确认已与甲方建立了有效的沟通渠道，可以确保双方在解除劳动合同后仍然保持联系。

6.本协议是甲、乙双方自愿达成的共识，双方对此表示充分理解和认可。本协议的内容真实、合法、有效，双方将切实履行本协议中的各项义务和承诺。如有违反，愿承担相应的法律责任。

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：XXXXXX公司

乙方：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下协议，共同遵守。

一、解除劳动合同的背景与原因

因公司业务调整，甲方决定对现有部门进行优化重组。乙方所在的部门因业务调整，将面临裁撤。为此，甲方与乙方协商一致，决定解除劳动合同。

二、双方协商一致的内容

1.解除劳动合同：甲方与乙方协商一致，自协议签订之日起解除双方的劳动合同关系。

2.工作交接：乙方需在协议签订后一周内完成所有工作交接，包括但不限于工作资料、客户信息、未完成工作任务等。

3.薪资结算：甲方需在协议签订后十日内结算并支付乙方所有应得薪资及福利。

4.赔偿与补偿：甲方同意支付乙方解除劳动合同的经济补偿金，具体金额根据乙方在公司的工作年限及月平均工资确定。

5.必威体育官网网址义务：乙方需对甲方商业机密及客户信息严格必威体育官网网址，不得向任何第三方透露。

三、双方的权利与义务

1.甲方有权根据业务调整优化组织架构，并依据相关法律法规与乙方协商解除劳动合同。

2.甲方有权要求乙方在协议规定时间内完成工作交接，并支付所有应得薪资及福利。

3.甲方有权依据法律法规及公司规定，对乙方的离职申请及工作