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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年高层管理岗位人才聘用协议

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1甲方名称及住所

1.2乙方姓名及身份证号码

1.3丙方（如有）名称及住所

第二条岗位及职责

2.1乙方岗位

2.2乙方职责

第三条聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

第四条薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

第七条知识产权归属

7.1知识产权归属

7.2使用权和收益权

第八条培训与培训费用

8.1培训内容

8.2培训费用

第九条劳动合同的解除和终止

9.1解除和终止条件

9.2解除和终止后果

第十条违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

第十一条争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3仲裁解决

第十二条合同的生效、变更和解除

12.1合同生效条件

12.2合同变更

12.3合同解除

第十三条其他约定

13.1甲方与乙方其他约定

13.2甲方与丙方其他约定（如有）

第十四条合同的份数

14.1甲方执份

14.2乙方执份

14.3丙方执份（如有）

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1甲方名称：×××有限公司

1.1甲方住所：××省××市××区××路××号

1.2乙方姓名：×××

1.2乙方身份证号码：××××××××××××××××

1.3丙方名称：（如有）×××有限公司

1.3丙方住所：（如有）××省××市××区××路××号

第二条岗位及职责

2.1乙方岗位：甲方高层管理岗位，具体职责如下：

2.1.1负责甲方的日常管理工作；

2.1.2制定并执行甲方的经营发展战略；

2.1.3协调甲方内部各部门之间的工作关系；

2.1.4代表甲方对外开展业务活动；

2.1.5其他甲方分配的工作任务。

第三条聘用期限

3.1聘用起始日期：2024年1月1日

3.2聘用终止日期：2026年12月31日

第四条薪酬待遇

4.1基本工资：人民币××万元/年

4.2绩效奖金：根据乙方的工作绩效，甲方有权给予相应的奖金；

4.3福利待遇：甲方为乙方提供国家规定的社会保险和福利待遇。

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间：甲方实行标准工时制度，乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方的规定执行；

5.2休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体休假待遇按照甲方的规定执行。

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容：乙方在甲方任职期间接触到的关于甲方经营、管理、技术等方面的秘密信息；

6.2必威体育官网网址期限：自乙方离职之日起计算，延续×年；

6.3违约责任：乙方违反必威体育官网网址协议的，应承担违约责任，具体违约责任按照甲方的规定执行。

第七条知识产权归属

7.1知识产权归属：乙方在任职期间所创作的属于甲方知识产权范围内的作品，其著作权、专利权、商标权等知识产权归甲方所有；

7.2

使用权和收益权：乙方同意甲方在使用上述知识产权时无需支付额外费用，甲方有权单独或与他人共同使用、转让、许可上述知识产权，并享有相关的收益。

第八条培训与培训费用

8.1甲方应提供如下培训：

8.1.1入职培训：包括公司文化、岗位职责、业务流程等内容；

8.1.2在职培训：提升乙方工作技能和职业素养的培训；

8.1.3专业培训：根据乙方发展和岗位要求提供的专业培训。

8.2培训费用：

8.2.1甲方承担入职培训费用；

8.2.2对于在职培训和专业培训，甲方应负担培训费用的×%，乙方负担剩余的×%；

8.2.3乙方在职期间参加的与工作无关的培训，费用自理。

第九条劳动合同的解除和终止

9.1解除和终止条件：

9.1.1甲方解除劳动合同的条件：

甲方依法解除劳动合同的，应提前×天通知乙方；

甲方因乙方严重违反规定或不能胜任工作，经过培训或调整岗位后仍不能胜任的，可以随时通知乙方解除劳动合同；

9.1.2乙方解除劳动合同的条件：

乙方提前×天书面通知甲方，可以解除劳动合同；

乙方因甲方未按照合同约定提供劳动保护、未及时足额支付劳动报酬等情况，可以随时通知甲方解除劳动合同；

9.1.3双方协商一致解除劳动合同。

9.2解除和终止后果：

9.2.1解除和终止劳动合同的，甲方应支付乙方经济补偿；