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管理人员劳务合同7篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:_____________________________
法定代表人:_______________________
地址:_______________________________
联系方式:____________________________
乙方(受雇人员):____________________
性别:_______________________________
民族:_______________________________
文化程度:___________________________
职务:_______________________________
身份证号:___________________________
家庭住址:___________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商一致,就乙方为甲方提供劳务的相关事项达成如下协议:
一、合同期限与工作内容
本合同期限为XXXX年/月。自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满如需续签,双方应提前XX天进行协商。乙方担任的职务为__________,具体工作内容包括但不限于_____________。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
二、工作时间和地点
乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。具体的工作时间和地点在每月的工作计划中明确。乙方需遵守甲方的考勤制度,按时完成工作任务。
三、薪酬与福利待遇
乙方的薪酬根据乙方的职务和工作表现确定,具体金额和支付方式在双方协商后确定。甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方享受甲方规定的福利待遇。乙方在职期间产生的其他费用(如培训费用等),由双方协商解决。
四、必威体育官网网址义务和责任承担
乙方应对在工作期间接触到的甲方商业机密和机密信息履行必威体育官网网址义务,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露。如乙方违反必威体育官网网址义务,应承担相应的法律责任。乙方在工作期间因个人原因造成的失误或损失,应承担相应的责任。
五、违约责任和解决争议的方式
双方应遵守本合同的各项约定。如一方违反合同约定,应承担违约责任。对于因履行本合同产生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。因违约造成的损失由违约方承担。如乙方在工作期间造成甲方损失,应承担相应的赔偿责任。
六、其他约定事项
(请根据实际情况添加或删除相关内容)
一、合同期限及工作内容明确,包括开始和结束日期以及乙方的具体职务和工作内容。双方应遵守《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定。
二、规定了工作时间和地点,乙方需遵守甲方的考勤制度。具体的工作时间和地点在每月的工作计划中明确。合同中需明确薪资结构、支付方式以及社保缴纳等相关事宜。乙方享受甲方规定的福利待遇。明确薪酬支付方式、金额和福利条件等内容以保证劳务关系公平公正公开透明可靠可追溯对薪酬有明确且有效的解释体系以满足雇主员工的利益和用工市场的需求需要保持一致的要求制度及相关问题符合行业规范和社会标准以保障各方的权益利益不受损害以及提高服务质量促进劳务市场的健康发展三、必威体育官网网址义务和责任承担方面应明确规定乙方在工作期间接触到的甲方商业机密和机密信息必须履行必威体育官网网址义务并
篇2
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地地址:____________________
现居住地地址:____________________
居民身份证号码:____________________
联系方式:____________________
紧急联系人及联系方式:____________________
鉴于甲方需要雇佣管理人员从事相关工作,乙方具备相关资格和能力,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,经友
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