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劳动合同聘用协议书范本

一、协议概述

本劳动合同聘用协议书（以下简称“协议”）由甲方（用人单位）与乙方（劳动者）双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就甲方聘用乙方担任特定岗位工作的相关事宜达成如下协议：

1.协议目的：明确甲乙双方的权利、义务，确保劳动合同的履行，保障双方的合法权益。

2.协议依据：本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

3.协议内容：本协议主要包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动纪律、合同期限、合同解除和终止、争议解决等内容。

二、工作内容与岗位

1.工作内容：乙方同意接受甲方的工作安排，按照甲方的要求完成以下工作内容：

（1）执行甲方制定的工作计划和任务；

（2）参加甲方组织的各项培训和学习；

（3）遵守甲方的各项规章制度；

（4）维护甲方的合法权益。

2.岗位：乙方担任甲方指定的岗位，具体岗位名称及职责以甲方提供的岗位说明书为准。

三、工作地点与工作时间

1.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的地点，如有变更，甲方应及时通知乙方。

2.工作时间：

（1）标准工作时间：乙方应遵守国家规定的标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

（2）加班：在完成标准工作时间的基础上，如需乙方加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.薪酬结构：乙方的基本工资、绩效工资、奖金等构成其劳动报酬。

2.工资支付：

（1）乙方工资按月支付，每月支付一次；

（2）工资支付日为每月的最后一个工作日；

（3）如遇节假日或休息日，工资支付日顺延至下一个工作日。

3.工资调整：甲方根据市场行情和乙方的工作表现，可对乙方的工资进行适当调整。

五、社会保险

1.甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.乙方应按照国家规定参加社会保险，并按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和设施，确保乙方的人身安全和健康。

2.甲方应保障乙方的劳动权益，不得安排乙方从事危害身体健康的工作。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、商业秘密。

八、合同期限

1.本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本协议期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

九、合同解除与终止

1.合同解除：

（1）甲乙双方协商一致，可以解除本协议；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本协议；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方有权解除本协议；

（4）乙方被依法追究刑事责任，甲方有权解除本协议。

2.合同终止：

（1）本协议期满，双方无续签意愿的，本协议自动终止；

（2）乙方死亡或者达到法定退休年龄的，本协议终止。

十、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

附件：

1.甲方提供的岗位说明书

2.甲方提供的规章制度

3.乙方提供的身份证明复印件

4.乙方提供的学历、资格证书复印件

5.其他相关文件

十二、必威体育官网网址条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，包括但不限于甲方的产品信息、客户信息、经营策略、技术数据等。

2.乙方离职后，不得直接或间接参与与甲方业务相竞争的公司或项目，或为任何与甲方业务相竞争的公司或项目提供咨询或服务，除非得到甲方书面许可。

3.乙方同意在离职时返还所有属于甲方的资料、文件和设备，并确保不保留任何与甲方业务相关的信息。

十三、知识产权归属

1.乙方在甲方工作期间创作的任何作品、发明、实用新型、外观设计、计算机软件等知识产权，除法律法规另有规定外，均归甲方所有。

2.乙方在甲方工作期间参与的项目成果，其知识产权归甲方所有，乙方不得以个人名义申请或拥有相关知识产权。

十四、解除或终止合同的条件

1.甲方单方面解除合同的条件：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方被依法追究刑事责任；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的