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电信营业员必威体育精装版的用工合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：中国电信股份有限公司XX分公司

地址：XX市XX区XX路XX号

乙方（劳动者）：张三

性别：男

身份证号：XXXXXXXXXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日

4.试用期：自合同生效日起XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任电信营业员，负责接待客户、办理业务、解答咨询等。

2.工作地点：甲方指定的营业厅。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每天工作XX小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.休息休假：每周至少休息XX天，具体休息日根据甲方安排而定。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为XXXX元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方可调整乙方的工资。

2.甲方每月XX日通过银行转账方式支付乙方工资。

3.乙方在法定节假日、休息日及延时工作、加班等情况下，甲方应按规定支付加班工资或调休补偿。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例和方式按国家及地方规定执行。

2.乙方享受甲方规定的其他福利待遇，如年终奖、季度奖等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。如有违反，甲方有权根据规章制度给予相应处罚。

七、解除或终止合同的条件及程序

1.合同期满或双方协商一致，可以解除或终止本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方解除或终止合同时，应提前XX天以书面形式通知乙方，并办理相关手续。

4.乙方解除或终止合同时，应遵守甲方的规定和程序，及时办理工作交接和财物归还手续。

八、争议解决及其他未尽事宜

1.如双方发生劳动争议，应首先通过协商或调解解决。协商或调解不成的，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起XX日内向人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议应与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：中国电信股份有限公司XX分公司

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：张三

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：中国电信集团有限公司

乙方（劳动者）：[你的名字]

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事电信营业员工作。

2.乙方的工作地点为甲方所属的电信营业厅。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作XX小时，每周工作XX天，休息XX天。

2.甲方因业务需要加班的，应与乙方协商，并支付相应的加班费用。

3.乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方规章制度执行。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右通过银行转账方式向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况可相应调整。

2.乙方的工资标准为每月人民币XX元，试用期工资为每月人民币XX元。

3.甲方可根据乙方的表现及业务需要，调整乙方的工资及福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方提供的员工福利，包括过节费、年终奖等。

3.乙方因工作需要产生的交通、餐饮等费用，甲方可按规定给予报销。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合规定的劳动保护用品。

2.甲方对乙