二零二五年度班组人员劳务派遣与保险合同范本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度班组人员劳务派遣与保险合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.2劳务派遣单位

1.3劳务人员

2.派遣人员的工作内容与职责

2.1工作内容

2.2职责范围

2.3工作时间与地点

3.劳务派遣费用的计算与支付

3.1费用构成

3.2费用计算方法

3.3付款方式与期限

4.社会保险与公积金的缴纳

4.1社会保险种类

4.2社会保险缴纳比例

4.3公积金缴纳比例

4.4缴纳方式与期限

5.劳务人员的工资待遇

5.1工资构成

5.2工资支付方式与期限

5.3加班工资计算标准

6.劳务人员的休息休假

6.1休息休假制度

6.2休息日与法定节假日

6.3年休假、婚假、产假等

7.劳务人员的培训与发展

7.1培训内容与方式

7.2培训费用承担

7.3职业发展计划

8.劳务派遣合同期限与解除

8.1合同期限

8.2合同解除条件

8.3合同解除程序

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

9.3争议解决机构

10.合同生效与变更

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

10.3合同附件

11.合同附件

11.1附件一：劳务人员名单

11.2附件二：劳务派遣协议

11.3附件三：社会保险与公积金缴纳明细

12.合同签订与备案

12.1签订方式

12.2备案要求

13.其他约定事项

13.1隐私保护

13.2法律适用

13.3合同份数

14.合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.1.1单位名称：X公司

1.1.2注册地址：省市区街道号

1.1.3法定代表人：

1.1.4联系电话：138xxxx5555

1.2劳务派遣单位

1.2.1单位名称：X劳务派遣公司

1.2.2注册地址：省市区街道号

1.2.3法定代表人：

1.2.4联系电话：139xxxx6666

1.3劳务人员

1.3.1姓名：

1.3.2性别：男

1.3.3身份证号码：5619900101

1.3.4年龄：25岁

1.3.5联系电话：137xxxx7777

2.派遣人员的工作内容与职责

2.1工作内容

2.1.1在X公司从事生产一线操作工工作

2.1.2负责完成生产任务，保证产品质量

2.1.3遵守公司规章制度，服从工作安排

2.2职责范围

2.2.1负责本岗位设备的操作和维护

2.2.2负责本岗位产品的质量检验

2.2.3协助上级处理生产过程中的问题

2.3工作时间与地点

2.3.1工作时间：每天8小时，每周工作5天

2.3.2工作地点：X公司生产车间

3.劳务派遣费用的计算与支付

3.1费用构成

3.1.1基本工资：每月人民币5000元

3.1.2加班费：按照国家规定计算

3.1.3社会保险及公积金：按照国家规定缴纳

3.2费用计算方法

3.2.1基本工资按月计算，每月支付

3.2.2加班费按实际加班时间计算，每月支付

3.2.3社会保险及公积金按月计算，每月支付

3.3付款方式与期限

3.3.1付款方式：银行转账

3.3.2付款期限：每月10日前支付上月工资

4.社会保险与公积金的缴纳

4.1社会保险种类

4.1.1养老保险

4.1.2医疗保险

4.1.3失业保险

4.1.4工伤保险

4.1.5生育保险

4.2社会保险缴纳比例

4.2.1派遣单位缴纳比例：按照国家规定缴纳

4.2.2劳务人员缴纳比例：按照国家规定缴纳

4.3公积金缴纳比例

4.3.1派遣单位缴纳比例：按照国家规定缴纳

4.3.2劳务人员缴纳比例：按照国家规定缴纳

4.4缴纳方式与期限

4.4.1缴纳方式：银行转账

4.4.2缴纳期限：每月10日前缴纳

5.劳务人员的工资待遇

5.1工资构成

5.1.1基本工资：每月人民币5000元

5.1.2加班费：按照国家规定计算

5.1.3奖金：根据公司规定发放

5.2工资支付方式与期限

5.2.1支付方式：银行转账

5.2.2支付期限：每月10日前支付上月工资

5.3加班工资计算标准

5.3.1法定工作时间外加班：按照不低于工资的150%支付加班费

5.3.2法定休息日加班：按照不低于工资的200%支付加班费

5.3.3法定节假日加班：按照不低于工资的300%支付加班费

6.劳务人员的休息休假

6.1