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劳务派遣临时劳动合同6篇

篇1

甲方（派遣单位）：_____________________

乙方（用工单位）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正和诚信的基础上，就甲方派遣劳动者到乙方从事临时性劳务用工之事，经友好协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自签订之日起生效，有效期为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。协议期满前，双方协商一致可续签协议。

二、用工人数及派遣事项

甲方按照乙方的要求，派遣______名临时劳务工到乙方指定的岗位从事______工作，乙方应根据有关劳动法律、法规的规定为派遣劳务工提供相应的工作环境和条件。派遣期限根据乙方实际需要确定。

三、费用支付及结算方式

乙方按照约定向甲方支付派遣劳务工的劳务费用。劳务费用包括劳务人员的工资及社保费用等。具体支付方式及标准由双方签订劳务派遣协议时约定。

四、甲方的权利和义务

（一）甲方应保证派遣的劳务人员符合乙方的招聘要求，如实向乙方提供派遣劳务人员的有效证件和资料。

（二）甲方应依法与派遣劳务工签订书面劳动合同并建立档案，保障派遣劳务工的合法权益。

（三）甲方应教育派遣劳务工遵守乙方的规章制度和操作规程，服从乙方的工作安排和管理。

五、乙方的权利和义务

（一）乙方应遵守国家法律、法规和行业规定，依法保障派遣劳务工的合法权益。不得将派遣劳务工用于违反国家法律法规或损害其利益的活动。如发现此类情况，甲方有权收回派遣劳务工并保留追究乙方责任的权利。

（二）乙方应根据本协议及实际工作岗位的需求合理安排派遣劳务工的工作时间和工作内容。同时，乙方应保障派遣劳务工享有必要的休息时间和人身安全。

篇2

甲方（劳务派遣单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：______________________________

乙方（被派遣劳动者）：_____________________

地址：____________________________________

联系方式：______________________________

鉴于甲方和乙方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方从事劳务派遣工作达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方未书面续签的，本合同自动终止。

二、工作内容和工作地点

甲方派遣乙方到____________公司从事___________岗位工作。乙方应履行该岗位的工作职责，遵守用工单位的工作纪律和规章制度。工作地点详见派遣协议。

三、工作时间和休息休假

根据工作需要，乙方的工作时间、休息休假按用工单位的有关规定执行。加班、加点及特殊情况下的工作安排应按国家和用工单位的有关规定执行。具体详见派遣协议。

四、劳动报酬和福利待遇

乙方的工资发放形式为月薪制，用工单位每月以货币形式支付乙方应得的劳动报酬，并代扣代缴社保等个人应缴部分费用。具体工资待遇根据派遣协议确定。乙方享有国家和用工单位规定的各项福利待遇。在合同期内，用工单位根据生产经营情况或调整工资制度时，可对乙方的工资标准进行调整。调整后的工资标准应符合法律法规的规定。具体详见派遣协议。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应按照国家和用工单位的规定向乙方提供必要的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。具体详见派遣协议。乙方应遵守劳动安全卫生规定和操作规程，预防劳动过程中的安全事故和职业危害。

篇3

甲方（劳务派遣单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工单位）：_______________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣临时劳务人员至乙方从事临时劳务事宜达成如下协议：

一、协议目的

甲乙双方