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二零二五年餐饮企业员工福利保障协议书模板.docxVIP

二零二五年餐饮企业员工福利保障协议书模板.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年餐饮企业员工福利保障协议书模板

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方联系方式

2.协议目的

3.福利保障内容

3.1基本工资及调整

3.2加班费及调休

3.3假期福利

3.1法定节假日

3.2带薪年假

3.3事假、病假

3.4社会保险及住房公积金

3.1社会保险种类

3.2住房公积金缴纳

3.5住房补贴

3.6交通补贴

3.7餐饮补贴

3.8员工培训

3.1在职培训

3.2外出培训

3.9节日福利

3.1春节福利

3.2中秋节福利

3.3国庆节福利

4.协议期限

5.福利发放及调整

6.违约责任

6.1协议双方违约行为

6.2违约金及赔偿

7.争议解决

8.协议生效

9.协议解除

9.1协议解除条件

9.2协议解除程序

10.协议附件

11.协议修订

12.协议份数及效力

13.协议生效日期

14.协议签署

第一部分:合同如下:

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.1.1餐饮企业名称:_________________________

1.1.2员工姓名:_________________________

1.2双方法定代表人

1.2.1餐饮企业法定代表人:_________________________

1.2.2员工法定代表人:_________________________

1.3双方联系方式

1.3.1餐饮企业联系方式:电话_________________________,邮箱_________________________

1.3.2员工联系方式:电话_________________________,邮箱_________________________

2.协议目的

协议双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,为保障员工福利待遇,促进员工与企业共同发展,特订立本协议。

3.福利保障内容

3.1基本工资及调整

3.1.1员工基本工资按月支付,具体数额为_________________________元。

3.1.2基本工资调整:根据企业经济效益和行业平均水平,每年进行一次调整。

3.2加班费及调休

3.2.1员工加班费按照国家规定计算,加班工资不低于基本工资的150%。

3.2.2员工加班超过一定时限后,可申请调休。

3.3假期福利

3.3.1法定节假日:员工在法定节假日期间享有带薪休假。

3.3.2带薪年假:员工根据工龄享有带薪年假,具体天数按照国家规定执行。

3.3.3事假、病假:员工因事、因病请假,按国家规定享受带薪事假和病假。

3.4社会保险及住房公积金

3.4.1社会保险种类:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

3.4.2住房公积金缴纳:按照国家规定,企业及员工共同缴纳住房公积金。

3.5住房补贴

3.5.1企业为员工提供住房补贴,具体数额为_________________________元/月。

3.6交通补贴

3.6.1企业为员工提供交通补贴,具体数额为_________________________元/月。

3.7餐饮补贴

3.7.1企业为员工提供餐饮补贴,具体数额为_________________________元/月。

3.8员工培训

3.8.1在职培训:企业每年组织员工参加在职培训,提高员工技能水平。

3.8.2外出培训:根据工作需要,企业安排员工参加外出培训。

3.9节日福利

3.9.1春节福利:企业为员工提供春节福利,具体形式和数额为_________________________。

3.9.2中秋

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