二零二五版金融行业专业人员劳务派遣协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版金融行业专业人员劳务派遣协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同主体

2.1派遣方

2.2用工单位

2.3派遣员工

3.派遣员工信息

3.1基本信息登记

3.2身份证件

3.3职业资格证书

4.派遣服务内容

4.1服务范围

4.2服务方式

4.3服务期限

5.派遣费用

5.1费用构成

5.2费用支付方式

5.3费用调整

6.派遣员工待遇

6.1工资待遇

6.2社会保险

6.3住房公积金

6.4其他福利

7.派遣员工管理

7.1用工单位管理职责

7.2派遣方管理职责

7.3派遣员工权利与义务

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止程序

9.违约责任

9.1派遣方违约责任

9.2用工单位违约责任

9.3派遣员工违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.法律适用

11.1适用法律

11.2司法管辖

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同变更

13.1变更条件

13.2变更程序

13.3变更效力

14.其他约定

14.1其他条款

14.2附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“派遣方”指提供劳务派遣服务的甲方。

1.1.2“用工单位”指接收派遣员工的乙方。

1.1.3“派遣员工”指由派遣方派遣至用工单位工作的员工。

1.1.4“劳务派遣协议”指本合同。

1.2解释

1.2.1本合同中涉及的所有术语，除非另有约定，均应按照本条款的解释进行理解。

2.合同主体

2.1派遣方

2.1.1甲方名称：

2.1.2甲方住所：

2.1.3甲方法定代表人：

2.2用工单位

2.2.1乙方名称：

2.2.2乙方住所：

2.2.3乙方法定代表人：

3.派遣员工信息

3.1基本信息登记

3.1.1派遣员工姓名：

3.1.2派遣员工性别：

3.1.3派遣员工出生日期：

3.1.4派遣员工身份证号码：

3.2身份证件

3.2.1派遣员工须提供有效的身份证件。

3.3职业资格证书

3.3.1派遣员工须具备相关职业资格证书。

4.派遣服务内容

4.1服务范围

4.1.1派遣方负责将派遣员工派遣至用工单位工作。

4.1.2派遣方负责派遣员工的招聘、培训、管理等工作。

4.2服务方式

4.2.1派遣方根据用工单位需求，将派遣员工派遣至指定岗位。

4.2.2派遣方负责派遣员工的工作交接、工作安排等工作。

4.3服务期限

4.3.1本协议的有效期为自双方签字之日起至协议约定的服务期限结束之日。

5.派遣费用

5.1费用构成

5.1.1派遣费用包括派遣员工的工资、社会保险、住房公积金等费用。

5.2费用支付方式

5.2.1乙方应按照协议约定的支付方式，向派遣方支付派遣费用。

5.3费用调整

5.3.1派遣费用根据国家相关政策及市场情况，可由双方协商调整。

6.派遣员工待遇

6.1工资待遇

6.1.1派遣员工的工资标准按照协议约定执行。

6.2社会保险

6.2.1派遣员工的社会保险按照国家相关规定执行。

6.3住房公积金

6.3.1派遣员工的住房公积金按照国家相关规定执行。

6.4其他福利

6.4.1派遣员工的其他福利待遇按照协议约定执行。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1派遣方或用工单位因不可抗力导致无法履行合同义务时，可解除合同。

8.1.2派遣员工严重违反用工单位规章制度或劳动合同约定时，用工单位可解除合同。

8.1.3派遣方或用工单位违反合同约定，给对方造成重大损失时，受损方有权解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1服务期限届满，合同自动终止。

8.2.2双方协商一致，决定终止合同。

8.3合同解除与终止程序

8.3.1合同解除或终止前，应提前通知对方，并书面确认。

8.3.2合同解除或终止后，双方应妥善处理派遣员工的后续事宜。

9.违约责任

9.1派遣方违约责任

9.1.1派遣方未按约定提供派遣员工的，应承担违约责任。

9.1.2派遣方提供不符合要求的派遣员工的，应承担违约责任。

9.2用工单位违约责任

9.2.1用工单位未按约定支付派遣费用的，应承担违约责任。

9.2.2用工单